郑州整顿工人业余教育 建立统一领导机构健全制度 二千工人参加正规文化学习 [复制链接]

第3版()
专栏：

　　郑州整顿工人业余教育
建立统一领导机构健全制度 二千工人参加正规文化学习
【本报讯】通讯员庄啸、楚永报道：河南省郑州市的工人业余教育工作，经过将近两个月的有计划的整顿，现已初步就绪。全市已有二千余工人参加正规化的业余文化学习。
该市的工人业余教育，到今年春节前数量已不小，全市上大课（政治学习）和学文化、学技术的工人不下五千人。但领导不统一，工会、教育馆、青年团都搞工人学习，各自为政，互不通气。全市工人教育工作陷于无计划状态。教育方针不明确，许多学习组织没有系统的教材，教员与校址亦未固定，经费无处开支，学习时间也没有适当确定。因之就使工人学习时起时垮，虽然也有一定的成绩，但效率不高。
春节以后，该市总工会文教部为提高整顿全市工人业余教育，制订了“一九五○年工人业余学习正规化计划”，三月份起，按计划进行了以下工作。（一）成立了工人业余教育委员会，由中共市委宣传部、总工会文教部、市团委宣传部、文教局（教育馆）、妇联宣传部等部门组成，以市总工会文教部为主。通过这一组织，以加强有关部门的联系，统一领导全市工人教育工作。（二）先后翻印工人文化课本、算术课本一万六千五百册，政治教材三千册。基本上解决了教材问题。（三）登记和固定了工人业余补习学校的文化教员。（四）初步解决了经费问题。公营企业中，划出一部分文教费作业余学校经费；其他零散工人、店员等组成的业余学校，则由教育馆供给经费。（五）建立了基层的学习领导组织。在各学习单位中，要求普遍建立工人代表、教员（有时只有工人）共同组织学习委员会。现已有三十三个单位成立了此种组织。（六）建立了学习制度。在学制方面：确定工人课本每册学习六个月（包括算术），一年半时间学完三册工人课本，大体上可达到高小毕业程度。各学习单位并订立了简单的或完整的上课、请假、奖惩、月考、期考等制度和学习纪律，规定毕业考试及格后发给毕业证书。在学习时间方面，工厂工人一般每星期学习三天，每天学习一点半钟。店员、手工业工人等上课时间稍多。同时，各学习单位均设立了固定的教室，有的利用工厂的俱乐部、饭厅、寝室等上课，有的则借用附近中、小学的教室。
截至目前为止，已有三十四个学习单位按上述方式开始正规学习，包括六十三个文化班，学员共二千二百零五人。
此外，在比较分散而没有组织文化学习的工人中（如搬运业、手工业等），建立了五个工人政治讲座，每星期日早晨六时半到八时上大课一次。根据工人政治课本，由市总工会干部进行有系统的讲解，以补前次政治教育的不足。参加讲座的工人约有二千人。另有一百六十名有高级小学以上文化程度的工人组成了政治学习班，学习“工人政治课本”和“阶级斗争改变世界”。
另有五处规模较大的公私营工厂组织了四百六十三名工人学习技术，并组成了全市性的“工人业余技术学习研究指导委员会”，以加强各单位的联系，交流经验，解决共同性的问题。
根据此一时期整理工人教育的经验：工厂的政治、文化、技术教育，不能孤立地单独进行。该市在此次整顿工人业余学习以前。有的工人感到“老是学政治，干燥无味”；有的则感到“学文化学不到什么东西”；有的工人提出“只学技术”，结果学了一个时期之后，又感到没有文化学习技术很困难。因此，在工人中进行了比较有系统的初期政治教育之后，应及时转入以文化为主的正规学习；在有条件的与工人需要的地方，可适当地配合进行技术教育。在领导工人学习中，各部门应密切联系，统一步骤。该市未建立统一领导工人业余教育的机构以前，各部门间联系很少，有时且互相误会。甚至在一个学习班中，两处干部你讲一套，我讲一套，互相矛盾，弄得学习班的教员也没有办法工作，阻碍了教育工作的正常进行。这些缺点经此次整顿后已基本上克服。但目前还有部分工厂的行政干部轻视工人文化学习和政治学习，认为“学习与生产”矛盾；部分教员的教学质量也不能满足工人需要。这些还待继续改进。