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坚决废除把头制度 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1950-05-06
第2版()
专栏:短评

  坚决废除把头制度
在中央人民政府燃料工业部三月二十一日发布“废除把头制度”的通令后,各地国营煤矿,相继展开了废除把头制度的斗争。这表示各地国营煤矿管理人员,已经重视了这个关系国家煤炭生产与千百万矿工生活的重大问题,这是很好的。希望各地认真掌握中央人民政府燃料部通令的精神,慎重而坚决地把这个方针贯彻下去。
为什么有些煤矿已经解放了一两年,甚至两三年,把头制度还没有废除,或者没有彻底废除呢?主要的原因,是在于某些领导干部的思想和作风方面。有些煤矿领导人员的阶级观点十分缺乏或十分模糊。有些人说:“煤矿的事情,工人干不了,拿不起来!”他们不相信工人的力量和智慧;不懂得只有依靠工人阶级,才能搞好生产的真理。有些人不了解把头和工人的本质区别,而把把头看成“技术工人”。这些领导干部一般地是想把生产搞好,但由于思想错误,便有意无意地依靠了把头,使工人的积极性和创造性不能发挥。另外,也有些煤矿领导人员,在思想上是反对把头制的,但是由于他们有严重的官僚主义、形式主义作风,他们看见矿上的“把头”、“包工柜”等名义已经取消,就心满意足了。但是有些把头虽然名义上已经成了“大组长”或“班长”,甚至成了“共产党员”,他们仍然是封建势力,仍然继续剥削和统治工人。这些事实,他们却没有看见。这是由于他们不深入群众,不了解生产实际情况,他们被这些改头换面的旧把头所包围,看不见工人的痛苦,听不到工人的呼声,就是说,他们和工人群众隔绝了。应该指出:有些煤矿管理人员,是曾经企图认真废除把头制度的。但是,当着他们想到:“去掉他们,生产怎么办?任务怎样完成呢?”他们就妥协了,把头制度就又被保留下来了。
是否废除把头制度,乃是一个或者依靠工人阶级管理企业,或者依靠封建残余管理企业的根本问题。事实上,凡是真正废除了把头制度的地方,工人就树立了主人翁思想,生产情绪就空前上涨,整个矿场的面貌就为之一新。这不仅在老区是如此,新区也是一样。四川天府矿废除了把头制,每日产煤量由一千吨增至一千五百吨,就是一个有力的说明。
废除把头制度,这是矿山管理制度中的民主革命,应当坚决不移地贯彻下去。为了贯彻这个革命,一定要深入发动工人,把“废除把头制度”的通令,变成煤矿工人自觉的群众运动。任何包办代替,单纯依靠行政命令的作法,都是不能解决问题,因而是应该反对的。在运动过程中,要特别注意培养工人积极分子,放手把有实际生产经验与有威信的工人提拔到管理生产的岗位上来,以代替那些压迫工人的把头。只有工人在实际上作了矿山的主人,才能把国营矿山办好。
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