让“代干”返回生产岗位 [复制链接]

第4版()
专栏：读者来信

让“代干”返回生产岗位
我们这个两万多人的企业里，百分之二十八的非生产人员中，约有六百多名是“以工代干”。我们一千一百来人的动力厂就有四十来名。这些人离开生产岗位，时间长的已经十余年，短的也有五、六年了。他们现在是工不工，干不干，既没学到生产技术，又没有固定岗位。由于年龄大了，学技术有困难，到哪里哪里不欢迎，给这些同志带来很大苦恼。
这些“代干”人员，是自己赖着不愿意回到生产岗位吗？大多数不是，而是领导扣住不放。你若强烈要求回到生产岗位，碰见好领导还能安慰几句：“安心吧”，“工作需要”，“没有办法”。如果碰上那些高高在上的官僚主义者，还要用大话压人，什么“服从组织分配！”“党叫干啥就干啥！”“现在没有干部指标！”甚至因此对你产生看法：“伸手要干部当！”“口是心非！”“让他下去肯定要说打击报复他！”
中央三令五申，要求精简非生产人员，强调“以工代干”的全部返回生产岗位。但有的单位不但不减，反而增加。这种作法真是既有害革命，又误人不浅。
甘肃嘉峪关市酒钢动力厂
赵子华 刘玉祥 申怀忠