安徽整顿领导机关思想作风适应工作重点转移 把真理标准讨论作为轮训党员一门课程 [复制链接]

第1版()
专栏：

安徽整顿领导机关思想作风适应工作重点转移
把真理标准讨论作为轮训党员一门课程
新华社合肥十月十二日电 新华社通讯员韩旭初、记者周郁夫报道：中共安徽省长丰县委在讨论真理标准时一致认为，农村生产关系是否先进，应该着重地看它是否适应当前的生产和管理水平，能不能推动生产力的发展。
他们还认为，所谓共同富裕，不是吃“大锅饭”，硬捆在一起是捆不出社会主义来的；应该允许辛勤劳动、技术先进的社员依靠自己的劳动先富裕起来，带动别的社员赶上去。因此他们在实际工作中大胆放手地让农村基层生产单位发展并完善同产量密切相关的责任制度，进一步改进劳动定额管理，鼓励一些社队和社员多劳多得。
长丰县委的这场讨论和工作实践，是安徽省委决定对全省党员普遍实行轮训并已取得若干成果后进行的。这项工作是从淮北市委带头做起的。
淮北市过去常常闹派性斗争，闹得党内党外很不安宁。去冬今春，少数被清查的对象通过派性制造混乱，市级机关少数党员也跟着起哄，一度搞乱了全市的工作和生产秩序。市委便集中两个月的时间，分三批轮训了市级机关和矿务局机关的两千多名党员，使大家认识到派性对安定团结和四化建设的严重危害，对于派性，必须从政治上批臭它，在行动上抵制它，在组织上卡住它。有过派性活动的党员承认了错误，表示痛改前非；一些机关长期对立的两派，消除了隔阂，团结搞四化。从而全市出现了十多年来没有过的团结安定、生产快上的新局面。
今年夏天，安徽省委第一书记万里去淮北市帮助工作，看到那里对党员的轮训，收到如此显著的效果，认为这是整顿领导机关思想作风使其适应工作着重点转移的好方法。安徽省委经过认真研究，及时推广了淮北市委的经验，要求凡是有条件的地方，都应当这样办。目前，安徽省已有八个地市、十七个县和省级机关的许多单位相继轮训了党员。这些单位的主要负责同志，大都参加了轮训，和大家一起研究和解决本部门或本地区存在的派性、特殊化、官僚主义或形式主义等带关键性的问题。方法以正面教育为主，严格实行“三不主义”，着眼点在于对党员搞好重新教育。
为了切实解决这个关键问题，各地党员轮训班都把实践是检验真理的唯一标准作为首先学好的一门课程，敢于冲破“禁区”，拨乱反正。开始时，不少同志有“五怕”思想，即怕被说成是“砍旗”，怕丢纲离线，怕被说成是“复辟”，怕搞乱形势，怕挨整。经过学习讨论，他们都认识到，实事求是，理论联系实际，一切从实际出发，正是毛主席倡导的思想路线，也正是维护了毛泽东思想的旗帜，从而他们自觉地贯彻执行三中全会的方针政策。
淮南市委举办的两期市直机关党员干部轮训班，比较好地检查了某些同志的特殊化错误，划清了职权与特权的界限，他们决心做社会的公仆，而不做社会的主人。不少负责同志对照《关于党内政治生活的若干准则》，对自己利用职权安排子女、扩大住房、争要小汽车等不良作风，作了自我批评，并欢迎群众批评，做到主观努力和群众监督相结合，坚决扫除各种不正之风。有位市委副书记，已经六十八岁，参加轮训后，他对自己要求更严，到省里开会，来回都坐普通客车，外出治病，也坐公共汽车，不再轻易坐小汽车。
省级机关的一些党员领导干部经过轮训，努力克服官僚主义作风，深入下层，不再用“遥控”法指导工作了。