吉林省生物研究所 通过考核择优任用科研人员 [复制链接]

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专栏：

吉林省生物研究所
通过考核择优任用科研人员
据新华社长春电　吉林省生物研究所坚持通过考核、择优任用科研人员，科研工作大大加快。
这个研究所是前年八月筹建的。当时，要求到这个新建单位工作的人很多，有自己报名的，有利用各种关系介绍的。所领导班子认为，队伍建设是搞好科研事业的一个重大问题，只有坚持任人唯贤的原则，才能保证科研队伍的质量。于是，他们决定对要求进所的人员进行考核，考核合格后再报请主管人事部门批准并办理干部调转手续；不合格者，不予调进。
现在，这个所已有三十多名科研人员。这些人员有的是专业基础较好，经过口试合格后调来的；有的是经过基础课、专业课、外语的笔试，又进行了现实表现、健康状况等全面考核，认为合格后调进所的。这些进所人员很快就把科研工作开展起来，并迅速建立起正常秩序。