让干部“沉下去” [复制链接]

第3版()
专栏：来信

让干部“沉下去”编辑同志：
前些时，听一位干部说：“你要‘沉下去’，它要‘拉上来’。”意思是说，干部本来想沉下去，干点实实在在的工作，可就是会议多，偏偏要把你拉上来。
这话说的不错。你看，现在会议多如牛毛，什么传达贯彻会、碰头会、现场会、汇报会，等等。有时这个会还没散，那个会又接上来；有时不该开的会开了；有时本来半天可以开完的会，偏要开一天；一些完全可以合并开的会，硬要分开开……。这样，弄得许多人成了招待所、旅社的常客。即使是一些必要开的会，也往往由于会前不作准备，开会时东拉西扯，解决不了多少问题，回去还是各照各的来。
我想，没有效果的、不解决问题的会还是不开为好，开了反而使许多干部的时间白白地付诸东流，使他们不能深入基层，踏踏实实地做些实际工作，更无法学政治、学业务、学科学、学管理。一些领导干部开会虽然不少，但不少搞农业的不太熟悉农业知识，搞工业的不太懂机械的制作，搞商业的不太会做生意，搞科研的不太懂科学技术。这难道不值得我们上级领导深思吗？
光靠整天坐在屋子里开会，四化是不能实现的。报纸上常常建议少开会、开短会，让干部多学点业务知识，沉下去多做实际工作。可是至今，会议仍然多得令人头疼。我们恳切地希望，各级领导以实现四化为重，把干部们从会议中解放出来，让他们沉下去，沉到群众中去，沉到实际工作中去，调查研究，发现新情况，解决新问题。
韩诗国