敲敲“敲竹杠”者 [复制链接]

第5版()
专栏：思想评论

敲敲“敲竹杠”者
怀义 任炳
某单位盖了一幢宿舍楼，职工欢欢喜喜迁入新居，但地区派出所却公开提出，如不给他们两套房子，新迁居民就甭想报户口；某工厂扩建，铺水管必须经过另一单位的场地，该单位要求解决两个子女就业，否则“此路不通”；某建筑公司承担一个单位的紧急施工任务，经常以停工或拖延工期相要挟，向这个单位要地盘，要房子，要奖金，甚至还要啤酒、汽水，不给，就不给你干。……类似情况，近年来在不少地方，时有发生。其形式也是多种多样，有个人卡个人的；有个人卡集体的；也有集体卡集体，机关和企业之间互相卡的。不甘被卡的，官司打来打去，问题长期不得解决；有的无可奈何，只好忍气吞声地屈从于对方的无理要求。对此，群众十分气愤地说，这纯粹是敲竹杠！
敲竹杠，本来是旧社会官府衙役、土豪劣绅、地痞流氓们，乘人之危，敲诈勒索，骗取财物的一种卑劣行径。所谓“衙门八字朝南开，有理无钱莫进来”，就是敲竹杠的一种典型表现。劳动群众吃够了它的苦头。因此，在解放后的一段时期，早已被人们所唾弃。尽管还没有完全根绝，但毕竟是越来越少见了。
然而，十年浩劫，党风、民风被严重败坏，敲竹杠的恶习也沉渣泛起。个人之间的讹诈，虽然有所发展，但终归不敢明目张胆放手大干。而集体与集体之间的互“敲”，却逐步公开化起来。他们利用手中的权力，或凭借“只此一家，别无分号”的优势，趁别单位有求于己的困难处境，提出种种苛刻条件，敲一笔竹杠，以达到为本单位谋取私利的目的。在有些地方，连电站送电、自来水公司送水、邮局送报，都可以成为敲竹杠的手段，被群众称为“电霸”、“水霸”。这种行径，严重败坏了社会风气，腐蚀了职工思想，损害了党和政府的威信，阻碍了四化建设的顺利进行。
问题的严重性还在于，这种歪风，常常是打着“合法”的招牌，披着“革命”的外衣，并得到一些领导机关、领导干部的默许，以至支持。于是乎，敲竹杠者们就更加理直气壮，有恃无恐了。他们向别人伸手的理由，常见的有两条：一条是，“好处”是本单位职工大家的，没有装进我个人腰包，谓之“为职工谋福利”；另一条是，既然有求于我，也得帮我解决点“困难”，叫作“有来有往，互相协作”。看来冠冕堂皇，其实不过是强词夺理。
为职工谋福利，理所应当，但必须走正道。搞歪门邪道，用坑害国家、坑害兄弟单位的手段，劫取不义之财，表面上好象给本单位职工捞了点好处，实际上却是用损人利己的思想，来腐蚀职工。所谓大家得到好处，这个大家，也不过是自己单位的小团体而已，甚至常常是“大公”化成了“小公”，“大家”化进了“小家”，大家得到的，远不如个人捞到的。这也是一些人为什么如此热衷于这种恶劣行径的原因。
所谓“协作”，应该是自觉自愿，互助互利。本单位有困难，对方也有解决的条件，经过协商，互相帮助，原也无可非议，而且应当提倡。但若利用职权，乘人之危，强人所难，敲诈勒索，捞取私利，这同“协作”就完全是风马牛不相及。社会总是有分工的。任何部门都不可能万事不求人。假如凡有求于己者都要“敲”一下，互相敲来敲去，那还叫什么社会主义？
杜绝敲竹杠的歪风，首先要从领导做起。各单位的领导干部要端正思想，转变作风，从大局出发，为广大群众谋利益，绝不能只为小团体或一己私利去损害多数人的利益。其次，要制订一些相应的制度、条例，并在体制上做一些改革，打破某些事业由一家“垄断”、独霸的局面，剥夺其敲竹杠的条件。还要发动群众，造成强大的社会舆论，抵制和揭露那些敲竹杠的恶劣行为，使这种歪风无处容身，无隙可乘。当然，也要对敲竹杠者敲敲警钟：是改弦易辙、勒马收缰的时候了！否则，长此下去，群众不容，也是党纪国法所不能允许的。