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旅大召开工业建设工作检查会议 检查基本政策执行情形 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1950-08-09
第2版()
专栏:

  旅大召开工业建设工作检查会议
检查基本政策执行情形
【大连讯】中共旅大区党委于七月十二日发布整风整党工作计划后,当即于十四至十八日召开工业建设工作检查会议,由各有关部门领导干部首先检查工业建设工作中基本政策的执行情况。现各单位已转入分别进行检查工作。
据五天来会议的初步检查,在团结技术人员与职员问题上,会议认为旅大区各级企业领导干部对团结技术人员职员的政策重视不够,因而对技术人员在政治上、思想上没能很好的帮助教育。在党员干部方面,还存在有不民主的作风,存在宗派主义及关门主义偏向,因而影响了技术人员更好的发挥其积极性与进取心。
在工厂管理民主化问题上,该区各企业从四月开始到现在,有许多工厂通过职工代表会议贯彻了责任制。工人通过职工代表会议,积极指出生产中无人负责现象给生产带来的损害。据统计工人的提案有百分之七十是有关行政管理方面的,可见工人对生产十分关心。但有些干部认为已有一套制度,就不必开职工代表会议了。这说明没认清经营企业化与管理民主化是一个问题的两方面。党的职工委员会对上级党的指示也缺乏钻研精神,因此对下面缺乏思想指导。
旅大各工厂上半年,财务情况入不敷出,这可从整个工业部门在银行中的存放款的数字上看出来。银行中的工业存款仅达去年下半年的百分之九十九点零五,而放款却增到百分之一百二十七点三六。负债与拖欠的现象更为严重。银行本身工作上,则因缺乏业务上所需材料的掌握和企业经营的知识,因而在信贷、现金支付上表现着严重的盲目性。为了克服与解决以上问题,东北银行旅大分行,已于七月通过建新公司试办了独立会计制度,并获得很大成效,今后可将其经验扩大与推广。
在领导作风上主要的是官僚主义。如市委的领导布置多、要总结多、要报告多、表格多;而在具体工作上,对下级干部则缺乏具体帮助,因而造成下边的事务主义。
劳保卫生工作也多流于形式。仅远东电业玻璃、洋灰及大连电业等十二个单位做的较好。半年来全区工人中的伤亡比例占百分之三点零五强;更因各厂卫生工作作的不够,工人得病的很多,以致工人欠勤率很高。究其原因除因解放前日寇的长期统治所造成外,主要是劳动局的工作赶不上实际工作需要,未培养专门干部。
七月十九日,区党委书记欧阳钦根据会议上的检讨作重要发言。他认为:目前旅大区工业生产中,计划性不够,有“供给制”的思想残余,“宽打窄用”造成资金积压、成本高的现象。今后应制订出准确生产计划和合理的定额,以达到提高质量降低成本的目的。对团结技术人员职员方面,他着重指出:应把工人阶级看做是包括技术人员职员的一个整体,对于技术人员应注意在政治上提高,发挥他们在技术上的作用,帮助他们解决思想、生活上的问题。关于企业管理民主化的问题,他指出:工厂的一切组织都要在搞好生产的目标下,结成一个整体,才能推动生产前进。他指出:不可能要求工人提的意见都是完整和正确,那怕只有一部分对,就应吸收这部分对的。按照该区整风计划,区党委将于各单位分别检查之后,再分别召集全区性的会议,进行更深入的检查和研究。
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