乐为街道献晚年 武汉四唯街党委吸收退休职工参加领导工作 [复制链接]

第3版()
专栏：

乐为街道献晚年
武汉四唯街党委吸收退休职工参加领导工作
新华社武汉电　武汉市江岸区四唯街街道办事处党委，吸收退休职工参加居委会的领导工作，改变了居委会长期存在的文盲多、领导能力弱的状况。江岸区委已在全区推广了他们的这一经验。
四唯街共有13个居委会，各居委会既抓治安秩序、青少年帮教、民事调解、市容卫生、计划生育等工作，又要管理所辖厂组生产，工作量很大。而居委会的干部大多是老奶奶，由于体力和文化知识的限制，难以胜任这样繁重的工作。
四唯街道党委早就想解决这一矛盾，但找不到有效办法。近几年来，四唯街逐渐转回大批退休职工，他们中除少数人丧失了劳动能力外，多数还能就近做一些力所能及的工作，不少党员也有“乐为街道献晚年”的愿望。四唯街党委十分重视这批人才，从去年11月以后，经过选举、调整，已将退休职工中的62名优秀党员充实到各居委会，担任了居委会的干部。
这些退休职工担任了居委会的干部后，居委会发生了如下变化：一、各居委会的干部平均年龄由62岁降到57岁；二、过去各居委会的干部多数是文盲，现在十分之七有了一定的文化，有的还是退休的老厂长和工程师，以及被群众誉为“智囊”的人才。更重要的变化是居委会工作搞活了。目前，全街13个居委会都建立了党支部，加强了领导力量。居委会的生产服务、治安保卫、计划生育、帮教失足青少年等各项工作都有专人负责，克服了过去“干部围着生产转，其它工作顾不上”的忙乱现象。
在这批退休职工的带动下，不少退休职工也走出家门，主动为居委会做些力所能及的工作。现在，全街的治安秩序井井有条，今年上半年发案率比去年同期下降了34％。生产也节节上升，今年上半年居委会生产服务厂组的销售额达到42万元，比去年同期增长了44％。