经济责任制与主人翁责任感 [复制链接]

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专栏：短评

经济责任制与主人翁责任感
吉林通化市红旗制鞋厂的经验证明，经济责任制是调动职工群众当家做主、加强企业民主管理的强大经济动力；民主管理的加强又必然使经济责任制更完善、更有群众基础、更加符合实际，从而使其发展到一个新的水平。
在社会主义企业，职工群众不仅仅是劳动者，而且是企业的主人。这个话，我们已说多年，但是实际上职工群众常常并不把企业看成是“自己的”，甚至把管理企业看成是“与己无关”的事。主人不主事，这是为什么呢？根子就在于企业的经营成果与工人群众的物质利益不沾边，盈不得利，亏不受损。实行经济责任制以后，企业生产和经营的好坏，与每个工人群众的物质利益挂起了钩。再不是“与己无关”，而是息息相关了。这种经济制度与经济地位的变革，对职工群众的政治、经济以至心理必然产生深刻的影响，他们就会自觉地、自动地管家主事了。“职工是企业的主人”，就会真正成为生动的现实了。由此可见，经济责任制所带来的不仅仅是职工的物质利益和良好的经济效果，更重要的是进一步改进和完善了社会主义企业的领导体制，保证企业的社会主义性质。
可以预见，随着经济责任制的进一步落实，必然会出现一个民主管理的新势头。企业的领导同志应该对此有一个充分的思想准备。胡耀邦同志在党的六十周年庆祝大会上的讲话中指出：“党对国家生活的领导，最本质的内容，就是组织和支持人民当家做主，来建设社会主义的新生活。”让我们明确地树立起一切为了群众，一切依靠群众的观点，积极领导和支持职工群众当家做主，珍惜群众在责任制中焕发出的主人翁责任感，和群众一起不断发展和完善责任制。
（原载《吉林日报》）