北京建材局系统在民主选举中让工人当家又作主　一批德才兼备的干部担任厂长 职工自觉服从厂长指挥，厂长的责任心也加强了 [复制链接]

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　 北京建材局系统在民主选举中让工人当家又作主
　　一批德才兼备的干部担任厂长
职工自觉服从厂长指挥，厂长的责任心也加强了
据新华社北京11月8日电　北京市建材局系统已有42个企业民主选举了厂长，占这个局所属企业总数的62.7％。
这些企业从去年上半年起先后实行民主选举厂长。通过这次选举，一批德才兼备的干部担任了领导职务，使企业的领导班子，年轻、整齐、精干了，知识化、专业化水平提高了；在群众中的威信也高了。工人们说，厂长是我们选的，企业搞得好不好，是我们大家的事。因此大家都能够自觉维护和服从厂长的指挥，厂长的责任心也加强了。
北京市建材局民主选举厂长的工作之所以进展快，效果好，主要由于局党组重视做好政治思想工作，认真解决选举中出现的实际问题。在选举过程中，各级党委不划框框，不定调子。他们认真地向职工宣传党的路线、干部政策和干部条件，要求广大职工用党的路线、政策来衡量和挑选干部。当职工经过反复酝酿协商，确定了厂长候选人名单以后，企业党委要及时向上级机关报告。对预审预批的候选人，群众通过差额投票选举，不管谁当选都有效。
北京市建材局党组对民主选举厂长，坚持积极稳妥的方针，时间上不搞一刀切，办法上不搞一窝蜂，成熟一个，选举一个。
由于工作细致，充分发扬了民主，真心诚意尊重工人的意见，许多职工高兴地说：“这次选举真是又当家又作主了。”