一视同仁 加强教育 株洲做好解除劳教人员的安置工作 [复制链接]

第3版()
专栏：

一视同仁 加强教育
株洲做好解除劳教人员的安置工作
本报讯 记者吴兴华报道：中共湖南株洲市委注意做好已解除劳教的人员的工作。使这些人中的绝大多数都能遵纪守法，积极工作，有些人还被评为先进生产者、质量能手、职代会代表或担任正、副班、组长。
株洲市委对解除劳教的人员主要抓了以下三方面的工作：
一、妥善安置解除劳教归来的人员。解除劳教归来的人，原来有工作单位的仍回原单位工作，原来干什么工作，回单位仍干什么工作，对于没有固定工作的人员，也尽量给予安置。市无线电一厂解除劳教的技术员肖强，回厂后，仍然被安排到技术室工作。他刻苦钻研业务，先后完成了3种半导体整流结构的设计和2条生产流水线的设置，去年6月被授予厂“质量能手”称号。最近，由市电子局推荐，他被全国电子工业美术学会接受为会员。市钨钼材料厂青工孙跃楚，解除劳教回来后，积极工作，去年被厂里评为先进生产者，最近又担任了副班长兼保管员。据统计，全市1980年解除劳教回来的125人，119人都作了妥善安置。
二、对解除劳教的人员，政治上一视同仁，在生活上一样关心。市委反复强调在评奖、评先进、工资调整中，对解除劳教的人员主要是看他们回来后的表现和贡献，不纠缠历史旧帐。粮食局响石岭粮店青工梁训初，解除劳教回到原单位后，粮店考虑他家生活困难，还几次给以补助。
三、做好思想教育工作。由解除劳教人员的单位领导经常主动找这些人员谈心，及时耐心地帮助他们提高认识。市烧碱厂青工陈俊伟，解除劳教回厂不久，又和社会上不三不四的人发生联系，思想上出现反复。厂领导找他谈心，使他坚定了重新做人的决心，去年又被同志们选为副班长。