大连举办企业领导干部学习讨论会 搞好企业整顿　贯彻厂长工作条例 [复制链接]

第2版()
专栏：

大连举办企业领导干部学习讨论会
搞好企业整顿　贯彻厂长工作条例
本报讯　为了切实贯彻中共中央、国务院关于进行企业全面整顿的决定和厂长工作暂行条例，大连市举办了三期企业领导干部学习讨论会。482名企业党、政、工负责人和市工交基建各局局长，对两个文件进行了认真的学习讨论。这次学习讨论，强调自己提出问题、解决问题，端正认识，统一思想，收获不小。
首先是增强了开展企业全面整顿和贯彻厂长工作条例的信心。许多同志在学习讨论前，普遍感到两个中央文件下发后，虽然读过学过，但认识不深刻；对贯彻厂长工作条例觉得信心不足。通过学习讨论，大家认识到这次全面整顿是建设性的整顿，关系到今后经济建设走新路子的大事，是发展生产建设的迫切需要。厂长工作条例是三十年来工业企业领导体制正反两方面经验的总结，办好工业企业的可行章法，对加强企业建设具有重大的指导意义。
同志们围绕如何摆正党、政、工三者之间的关系和企业党委同蹲点调查组的关系，开展了学习讨论。经过学习，初步明确了四个关系：党委是企业的领导核心，也是开展全面整顿的领导核心；厂长是企业行政总指挥，是生产行政工作方面的全权代表；职代会既代表职工群众的利益，又是党委和厂长联系群众的纽带和桥梁；蹲点调查组是上级领导机关的代表，也是企业的参谋。党委书记们表示，要大力支持厂长和职代会的工作。厂长们表示，要坚持做到统一指挥、全面负责，维护党的领导，接受群众监督。工会干部表示，要支持厂长工作，教育职工坚持在发展生产的基础上适当改善职工生活的原则。蹲点调查组成员则表示，要在工作中突出一个“帮”字，当好企业的参谋。大家认为，党、政、工和蹲点调查组的目标是一致的，都是为了搞好企业全面整顿，“分工”不“分家”。
在学习讨论中，对如何贯彻执行两个文件，也提出了一些建设性的意见。比如，为了正确处理党、政、工之间的关系，大家提出企业领导要做到四条：一、明确分工，敢于负责；二、互通情况，统一思想；三、取长补短，相互配合；四、严以律己，以身作则。企业还应建立定期的党、政、工负责人碰头制度、联席会议制度和生活会制度。目前，市委、市政府已抽调119名干部组成了蹲点调查组开始进入企业开展工作。