牡丹江钢纸总厂干部学习现代科学知识 领导变内行　企业管理好 三年内上交利润提高五倍，五种产品创全优 [复制链接]

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牡丹江钢纸总厂干部学习现代科学知识
领导变内行　企业管理好
三年内上交利润提高五倍，五种产品创全优
本报讯　牡丹江钢纸总厂组织干部学习现代企业管理知识，三年内工厂上交的利润提高了5倍，5种产品全被评为国家和全省优质产品。
牡丹江钢纸总厂是从1980年开始组织干部学习现代企业管理知识，努力提高干部的业务技术素质的。当时工厂第一季度亏损了26万元，大家分析亏损的一个重要原因是厂级干部、中层干部，大多数只懂生产，不懂经营，不会搞经济核算。为了改变这种状况，扭转工厂的被动局面，工厂下决心组织干部重新学习，用现代科学知识把他们武装起来。第一期中层以上干部参加的企业管理培训班开学了，厂长孙连贵亲自讲解。从此，工厂轮训干部形成制度，并逐步扩大到工人，开办了企业技术管理学校。三年来，牡丹江钢纸总厂一共举办了八期干部培训班，平均每个干部参加了三期。在学习班里，干部不但学习我国一些先进企业的企业管理基本知识和方法，而且学习研究外国企业的现代化管理资料。现在，五名厂级干部全都成为内行，其中三人是工程师，两人是助理工程师。全厂46名中层干部和97名一般干部的业务技术能力明显提高，有效地促进了工厂的生产发展。
（张庆龙）