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发挥群众组织优势 放手开发智力资源 合肥市科协组织社会贤才为社会服务 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1983-08-14
第3版()
专栏:

发挥群众组织优势 放手开发智力资源
合肥市科协组织社会贤才为社会服务
本报讯 记者张振国报道:合肥市科协在安徽省科协的指导下,把合肥地区部分大专院校、科研院所、工交财贸系统的18,000多名专业技术人员组织起来,为老企业的技术改造服务,为企业培养专业人才。大家说这是“以智力开发智力”,“组织社会贤才为社会服务”的好办法。
合肥市人才分布很不合理。有的单位科技人员集中,而事情不多,有些科技人员闲着没事干;有的单位科技人员少,而技术改造、技术革新的任务较重。合肥市科协针对这种情况,从1980年下半年起,根据自愿结合、不影响本职工作、有利开展技术服务的原则,开始筹措科技咨询服务公司。目前,这个服务公司把合肥地区400多名高级工程师、高级农艺师、教授,5,100多名讲师、工程师、医师、农艺师,12,000多名助理工程师和技术员,统一组织到32个科技咨询服务分公司和70多个学会、协会、研究会。两年来,这个科技咨询服务公司为省内外500多个单位提供了900多个项目免费和微量收费的技术咨询服务,解决了一大批生产上和建设中的难题。
以智力开发智力,是科技咨询服务公司的一项重要的内容。两年来,他们从科技咨询服务的微量收入中,拿出一部分举办了劳动工时定额管理、锅炉钳工、噪音防止、护士长护理等90多期技术训练班,有5,600多人次参加了学习,增长了才干。
两年来的实践证明,合肥市开展科技咨询服务,不仅没有影响专家学者们的教学、科研,而且丰富了他们的科教内容。有关行家认为:科技咨询服务公司横向把科技人员联系起来,把各方人才协调统一起来,用智力去挖掘财力,开发智力,这是充分调动科技人员积极性的好形式。
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