“我们有能力管好现代化企业”——肯尼亚啤酒有限公司访问记 [复制链接]

第6版()
专栏：肯尼亚通讯

“我们有能力管好现代化企业”
——肯尼亚啤酒有限公司访问记
本报记者　马世琨　鲍世绍
肯尼亚啤酒有限公司是全国屈指可数的大企业之一。它拥有四千名职工，在内罗毕、蒙巴萨和基苏木三大城市设有四个酿造厂，年产啤酒六亿瓶。
我们参观了该公司在内罗毕郊外的有六十多年历史的特斯克啤酒厂。这个厂厂老设备新，整个生产过程全部实现了机械化和自动化。据说每小时有六万瓶啤酒从这里投入市场。其规模之大，非洲迄今还没有同类车间堪与相比。
该厂出产的六种牌子的啤酒过去三年连续在国际优质啤酒评比竞赛中荣获金质奖。副厂长万居基先生说，公司已投资一千五百万肯镑在西部重镇基苏木兴建了一座设备更先进的啤酒厂，1982年开始部分投产，现在已全部竣工。新厂的设备分别从联邦德国、英国、美国等国家进口，可说是集当今世界先进技术成果之大成。
过去几年世界经济严重衰退，肯尼亚许多工厂企业也很不景气。这家啤酒公司却能在逆境中向前发展，原因是在1975年，公司就开始在峡谷省纳库鲁地区动员一千五百个农户为它生产大麦，公司设立专门机构，负责向农民提供财政贷款和技术指导，使大麦单位面积产量在几年内翻了一番。这样，公司可以保证得到足够的原料供应。生产啤酒的其他原料以及酒瓶、商标、包装材料等，公司都设法自己生产。目前唯一需要进口的啤酒花，公司也开始在国内试种。
薄利多销是该公司长期坚持的经营方针。半升装的一瓶啤酒，如以肯尼亚先令计算，日本售价十二先令，美国十五先令，英国二十先令，联邦德国二十五先令，坦桑二十八先令，而肯尼亚的只要七点五先令。物美价廉，信誉卓著，这家公司生产的啤酒因而不仅畅销非洲，而且正在打进英、美市场。
与其他企业相比，肯尼亚啤酒公司职工的工资较高，福利较好，高级技术人员的待遇则更加优渥。工作自然是紧张的，而且得不断拿出成果来。奖惩分明，是办好任何一个现代化企业必不可少的一条。
为了培养人才，公司在内罗毕设立了一个培训中心，并明文规定，本公司人员在职期间每人至少到那里进修一至二次。仅去年一年就拨款一百六十四万先令为培训中心添置设施。公司还选派人员到国外深造，让他们学有专长，担任企业各级领导职务和高级技术员。
这种作法已显见成效。1963年肯尼亚独立前，该公司的经济和技术大权几乎都操在外国人手中。目前全公司四千名职工中，只有二十四个外籍工程技术人员。公司准备在今后几年内将这些外国人负责的工作全部由肯尼亚人担任。
“我们有能力管好现代化企业！”当我们离开特斯克啤酒厂时，该厂副厂长的这句话还久久响在我们耳畔。
（待续）（附图片）
新建的基苏木啤酒厂自动化瓶装车间。