提拔与议论 [复制链接]

第4版()
专栏：漫话

提拔与议论
方非
福建省地震局原顾问高铮惜经过充分调查研究，推荐一位德才兼优的年轻的知识分子担任分析预报研究室主任，虽然有人意见很大，但她认定一点：只要有利于工作，就要大胆提拔！
对看准了的人才，领导赏识，群众也拥护，能顺顺当当地提拔上来，当然很好，但现实情况并不都是这样。往往是确定要提拔某某同志了，各种议论也就跟着来了。这现象并不奇怪。“人一上百，形形色色”，对同样一个人，人们的看法往往不尽一致，甚至大相径庭。特别是有些同志头脑里“左”的影响尚存，对知识分子怀有偏见，对勇于改革的同志持有成见，当然就只见缺点不见优点，甚至把优点也看成缺点。
闲言碎语也可能反映一些正确的意见，但“金无足赤，人无完人”，岂能因为有议论，就对看准了的人才求全责备、怀疑动摇？