重庆建设机床厂对中专生量才使用 [复制链接]

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　　重庆建设机床厂对中专生量才使用
本报讯　记者黄文福报道：重庆建设机床厂认真落实知识分子政策，去年8月到今年6月，从当工人的二百来名中专毕业生中，录用了一百人为技术干部和管理干部。同时被录用的还有三名当工人的厂职工大学毕业生。
这个厂是兵器工业部的大型企业，有技术职称的工程技术人员在千人以上。由于技术力量强，厂里过去安排了一些六十年代以后毕业的中专生当工人。按政策规定虽然可以安排中专和职工大学毕业生当工人，但厂领导人认为：这些同志有一技之长，应该积极起用，不应埋没了他们的才华，责成厂人事、教育部门，对当工人的大、中专毕业生情况逐一了解，决定量才使用，既注重文化考核成绩，又注重实际工作能力。去年8月和今年4月，厂里两次举行文化考试和业务、技术考核，并在征求了车间、科室和群众的意见后，从超过录取分数线的一百多名当工人的中专毕业生和几个大专毕业生中，分两批录用了一百零三人为技术干部和管理干部。