明确党委和厂长的关系 [复制链接]

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专栏：

明确党委和厂长的关系
本报评论员
在实行厂长负责制的企业中，明确党委和厂长的关系，党政合理分工，各司其职，共同办好企业，十分重要。在这个问题上，目前有一些模糊的、不正确的认识，必须加以澄清。
为什么要实行厂长负责制？因为现代企业必须有集中统一的领导和生产指挥。厂长对国家负责，对全厂的经营管理，拥有决策权和指挥权，拍板快，指挥灵，企业就活了。企业党委不要干预生产经营。生产经营的大政方针，党委可以讨论，但不要作决定。随着经济的发展，信息瞬变，很多问题要求厂长迅速作出决策，党委要支持厂长大胆果断地行使职权。
有些人担心实行厂长负责制会削弱党的领导。改革经济体制，实行厂长负责制，这是党的决定，正是为了加强工厂企业党的领导。就一个工厂来说，实行厂长负责制后，党委工作不会削弱，还要加强。今后党委的主要任务是：积极支持厂长行使统一指挥生产经营的职权，保证监督党和国家方针政策的贯彻执行，加强企业党的思想建设和组织建设，做好职工思想政治工作，加强对企业职工和工会青年团组织的领导，健全职工代表大会制度，发挥职工主人翁地位和民主管理的权力。党委摆脱了行政事务工作，集中精力把这些工作搞好，党的领导就加强了，企业的素质就提高了。
实行厂长负责制，目前要注意解决的一个主要问题，是纠正一些企业中长期存在的厂长有职无权的状况。放权要开明。企业主管部门应本着简政放权的原则，主动地将企业的权力下放给企业。企业党委要耐心细致地做思想教育工作，从思想上、机构上、制度上消除妨碍实行厂长负责制的种种阻力，使广大职工特别是从事党务工作的同志认识到，党政不分、以党代政、书记包揽各项工作的弊端甚多，不能再继续下去了。有些同志对厂长负责制一时认识不清，跟不上形势，要加以引导，相信他们在改革的实践中会提高认识。企业党委首先要依据中央的方针政策，改变工作作风和工作方法，努力发挥自己的主动性、创造性。这是企业党委义不容辞的责任。