越是放心 越要关心 [复制链接]

第3版()
专栏：编余

越是放心 越要关心
叶伴
目前，在四化建设的各个岗位上，都有一批埋头苦干、成绩卓著而又尚不知名的中年知识分子在默默地发光。他们以自己出色的工作赢得了人民群众的信赖，江苏省工人医院的“放心医生”程蕴琳就是其中的一员。象这样的好同志，在医疗工作岗位上是“放心医生”，提拔到领导岗位上往往是“放心干部”。同样，还有成千上万个“放心教师”、“放心工程师”……
“放心”，是群众对他们工作的极高评价。一般地说，群众放心的，领导也完全可以放心。但是，对于领导者来说，仅仅放心是不够的，还需要关心他们。象程蕴琳那样，在她拚命工作时，就该关心她的健康与生活；在她被提拔以后，更要关心她的工作与处境。现在一些中青年知识分子走上领导岗位，遇到许多老同志所没有遇到过的新困难，例如资历浅，别人不服气；名气小，社会上不大知道；书生气，不善于应酬等等，产生不少苦恼。在这种情况下，他们的上级领导就不能光讲放手使用，还得设身处地地体谅他们，帮他们排忧解难。越是“放心干部”，就越要关心他们，关心得当，他们就更能施展自己的才干。