不必过于看重“影响” [复制链接]

第8版()
专栏：

不必过于看重“影响”
许锦根
在我们中国，几乎人人都重视“影响”。而“影响”又几乎和印象相通，人们常常把它们混起来用。笔者刚从大学毕业分到机关工作时，家长、老师的叮嘱中，就有一条相同的内容：少说话，少露脸，给同事、领导留下个好印象。最初，我倒是很谨慎了一番的，不过日子长了，本性难改，又说话，又露脸，什么影响、印象之类，也顾不上了。有时和其他几位朋友交谈，他们也都有这样的经历。
后来我才知道，不光是老百姓重视“影响”，领导干部也很看重“影响”。某市新提拔一位工业局长，四十来岁。上任不久，原局长、现顾问就告诫他：“下去检查工作，决不要坐小车。你年轻力壮，坐公共汽车或骑自行车到工厂去，给群众的印象好，威信就建立起来了。”新局长听了这至理名言，便为自己“约法三章”，公开贴在办公室墙上，其中一条就是“不坐小汽车”。可是不久，问题就来了。这个城市很大，交通拥挤，有时一个上午只能跑一家厂，路上就得花两小时。一次在基层开现场会，别的同志都到了，局长却被搁在半路上。待到他气喘吁吁赶到，别人已等了他一个多小时。他感到长此下去，会误大事，于是决定改坐小车。可没坐几天，闲言四起。老局长噔噔跑来，批评说：我早就告诫你注意影响嘛！
一部中国儒家教义中，就有多少条是讲“影响”的啊！古人十分讲究坐、站、言、行的姿势，归根结底，就是要人们处处事事注意影响，以便给人留下好印象。朝代已不知换了几次，而且是到了改地换天的社会主义时代，可“影响”的效力却至今没消失，它的内涵也似乎更加神秘莫测，以至不少人竟把它视为头等重要，言行处事，一切以留下好印象为准。挑选新干部，培养第三梯队，一条重要的标准便是此人在上下左右心目中影响如何；如果影响不怎么样，即使他再有才有德，也难以提拔上去。
这种情况不能说是正常的。在中国共产党的章程中，在邓小平同志代表党中央提出的选拔干部的标准中，并没有“影响”这一条，可它在实际生活中却起着那么大的作用。看来，革除不适应新时代的旧观念，这也是改革的一个内容。
那么，共产党人就不讲影响了吗？当然不是。但我们讲影响应当注重大的方面，如对四化建设，对开创新局面，对党的整个事业，对全体人民的利益影响如何，而不要在一些小的方面被“影响”捆住手脚，变成谨小慎微的君子。