无锡市乡镇企业迅猛发展奥秘何在？ 培训人才 棋高一着 [复制链接]

第3版()
专栏：

无锡市乡镇企业迅猛发展奥秘何在？
培训人才 棋高一着
本报讯 无锡市乡镇企业兴起了“人才热”，出现了不惜工本培养人才，建设自己的技术队伍的新局面。1984年，聘请和引进各种技术人才三千多人，有九千余人到大中专院校、科研单位学习及参加其他形式的专业培训，职工队伍的素质及企业管理水平逐步得到改善，全市乡镇企业工业总产值达五十一亿四千一百万元，比1983年增长51.8％，工业产值超过一个亿的乡从1983年的一个增加到十一个。
无锡市许多乡镇企业的“明白人”意识到，市场靠产品，产品靠技术，技术靠人才，人才靠投资。智力投资、人才开发刻不容缓，只有造就一支自己的技术队伍，才能使乡镇企业永远立于不败之地。去年，他们采取登报公开招聘，通过同科研单位建立科研、生产联合体，以及直接到大专院校挂钩，争取分配大学毕业生等多种办法，拓宽引进人才的渠道。工农业总产值名列全国之首的无锡县，去年引进各种专业技术人员六百人，其中已到乡镇企业工作的，有将近六十人。宜兴县人才服务公司还写了二千封信，在元月发给 1981年以后入学的宜兴籍大中专生，欢迎他们毕业后回家乡参加建设。
在积极引进人才的同时，无锡市乡镇企业举办的各种专业的大、中专班和技术培训班及文化补习班，如滚雪球般地越来越多，其数字简直难以统计。许多乡一方面将具有高中文化程度的优秀青年选送到大专院校和科研单位学习，另一方面采取“请进来”的办法，自己办学，培养人才。无锡县九个乡镇和上海交大、华东纺织学院、合肥工大、南京工学院等大专院校挂钩，办了十个大专班，共有学员四百七十多人。仅硕放一个乡就办了机械、电子两个大专班，乡政府投资三万元，自办实验室，还花一万六千元添置了一辆小车，用于接送上海教师。去年，无锡县用于智力投资花了一百二十多万元。
无锡市乡镇企业培养人才的渠道多种，形式多样。宜兴县高塍乡在上海工业大学、上海环保局的支持下，开设了为期一年半的勤工俭学班，学员二十五人，教师由上海工大的一名副教授和上海环保设备厂的二名工程师担任。学生半天学习废水净化等专业课，半天到有关工厂参加污水处理工程的施工。教师聘金等一切费用由学生负担，乡里根据学生成绩好坏发给奖学金。这样，既不增加乡镇企业负担，又便于学生理论联系实际，学以致用，毕业后马上就能独当一面工作。象这样的勤工俭学班，高塍乡已办了一期，十六名毕业生都在各自岗位上发挥了骨干作用。
（杨启芳 刘守华）