“考考干部，对着哩！” [复制链接]

第4版()
专栏：

“考考干部，对着哩！”
新华社记者 王彪 新华社通讯员 曲少波
今年7月3日下午，河南省洛宁县四楼会议室里，正在举行一次特殊的考试。应考的是全县各乡的乡党委书记、乡长和经联社主任。主考人是这个县的县委副书记、县长高胜灵。
一张考卷十道题，大部分是填空，除了具体回答本乡的人口、土地、荒山面积等基本情况外，还有“中共中央哪一年的几号文件阐明了我国乡镇企业的发展方向和任务？”“你乡1980年、1984年工农业总产值，人均收入，粮食总产，小麦总产各是多少？”“截至1984年底，你乡乡办企业、村办企业、经济联合体、专业户各是多少？今年上半年各新发展多少？”“你乡的‘拳头’产品是啥？”十道考题中，八道是要求回答本乡的基本情况。
这场考试难住了不少人。考试结果，五十名各乡的主要负责人，只有十四人及格。
事情的起因是这样：高胜灵担任洛宁县县长后，对全县二十个乡镇进行了实地调查。在调查中，他发现有一些乡干部对本乡的基本情况一无所知，对党的经济政策了解甚少。这些情况引起了高胜灵深思：一个乡的主要干部如果连本乡的基本情况都心中无数，那怎么能领导群众发展商品经济呢？他向县委汇报后，决定进行这次考试。
考试给他们的启示是：
第一、要领导群众发展商品生产，基层干部的思想观念必须有一个转变。要真正搞好工作，就得很好地努力学习。
第二、平常工作深入扎实的人，考试成绩比较好。河底乡党委书记刘树恩，考试成绩好，各项工作也抓得好。
第三、县委领导深入实际少，对乡干部帮助教育不够。
考试结束后，县委领导和乡干部进行了座谈，共同研究了改进的措施。大家一致认为，在发展商品经济的新形势下，基层领导干部再不能靠想当然办事了。
群众听说考乡干部，也都赞不绝口：“考考干部，对着哩，省得再搞瞎指挥！”