努力提高乡镇企业素质 [复制链接]

第2版()
专栏：短评

努力提高乡镇企业素质
我国乡镇企业近几年发展很快，企业数量已达一千多万个，其中有一半左右素质有所提高，另一半仍处于初始发展阶段，企业素质低。努力提高乡镇企业素质，是摆在乡镇企业广大职工、干部，有关领导和管理部门面前一项紧迫而又艰巨的任务。
企业素质包括职工队伍、技术装备、经营管理等几个方面，是企业能否兴旺发达的决定因素。在合理的经济体制和正确的经济政策指导下，企业素质要通过人才培训、革新技术、改善管理等措施来不断提高，逐步完善。企业具备了良好的素质，才能以优质产品、优质服务，取得社会承认，获得经营上的成功。在这个问题上，一定要有远见，决不能为了图眼前现得利，放松提高企业素质这项重要的“基本建设”。有一些乡镇企业，片面理解“船小好掉头”，今天这个利大生产这个，明天那个货俏生产那个，船头掉来掉去，就是不在提高企业素质上下功夫。结果，产品虽然一变再变，花样不少，但企业素质始终处在低水平上。这些企业早晚会在竞争中吃亏。
应该看到，农民办工业，在许多方面先天条件不足，不少企业开始难免显得“土”气。对此，有关方面应多扶持、少指责，决不能因为乡镇企业暂时素质不高而限制它的发展。乡镇企业提高素质，要有一个过程。要兼顾企业当前与长远利益，统筹规划，积极而稳妥地抓好企业素质的建设。乡镇企业活力强，经营受市场调节影响大，竞争激烈，企业进步的动力比较足。在城乡交流日趋活跃的新形势下，只要有关部门帮助企业发挥好自己的优势，乡镇企业素质定能逐步提高。