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言论摘编 [复制链接]

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离线admin
 

只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1986-04-29
第5版()
专栏:言论摘编

言论摘编
如此“惜才”是毁才
有些地方和单位的领导,象古董商收藏古玩那样把人才“收藏”起来——既不用你,也不放你,当个摆设,为他们装门面。如此“惜才”,是变相地压抑、埋没人才,实际上是在毁才。摘自内蒙古《党员教育》
莫做“通用鉴定”
有些乡镇整党的党员登记表,组织鉴定千篇一律,讲优点大多是学习认真、工作积极、作风正派,缺点很少提及,只提“希望继续努力,严格要求自己”的话。有人编了段顺口溜:“成绩多摆几条,缺点少而又少,希望务必提到,此乃通用公司制造。”做鉴定应实事求是地分析其表现,恰如其分地肯定成绩和指出缺点。如果一味赞扬,做表面文章,把鉴定公式化,那就失去本来的意义了。
摘自浙江《共产党员》
只讲“不够”还很不够
在乡镇整党中,有些党员对照检查时一口气说出十多个“不够”,但为什么不够,如何解决这些“不够”,却避而不谈。对于以权谋私、强迫命令、欺压群众等,群众最反感,直接影响我们党的形象和威信的问题,却只字不提。这种貌似全面、深刻的对照检查,是走过场的一种表现,不符合整党要求,必须纠正和克服。
摘自四川《党的建设》
重档案,更重现实表现
考察干部,只看一时一事的现实表现,而不审查其全部历史和全部工作,就不易考察得深入。一味强调档案的重要性,而不注重现实表现,同样会压抑人才。重档案,更应注重现实表现。
摘自甘肃《党的建设》
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