美国就业市场出现新趋势 临时工和非全日制工进入劳动市场 [复制链接]

第7版()
专栏：

美国就业市场出现新趋势
临时工和非全日制工进入劳动市场
本报讯 据美国《纽约时报》报道，在过去的十年里，由于越来越多的应急工人（即临时工和非全日制工）进入劳动市场，流行五十多年的美国劳资关系发生了根本变化，雇主和雇员的关系日趋“淡薄”。
报道说，劳动力市场的这种变化是由于经济不稳定和竞争加剧造成的。目前，美国雇用应急工的现象十分普遍。据估计，在1975至1985年间，美国应急工的人数大约增长了25％，从二千三百五十万人增加到了三千万人左右，至少占劳动大军的27％，其增长速度要快于总就业人数。另据全国临时工协会统计，每年约有五百万人被雇为临时工，今年到目前为止每天雇用的人数已超过七十万。应急工从事的职业从秘书、公司职员、私人保镖到各种专业都有，特别是近些年经济发展最快的服务业，雇用了大批这类工人。
目前在发展非全日制工作问题上存在着两种看法。
许多雇主和经济学家们认为，这一就业市场既广泛又灵活，降低了劳动成本，增加了妇女的就业机会，而且应急工作灵活，可使人们独立自主地行事。
但是工会领导人和其他经济学家说，非全日制工作使雇员工作的稳定性得不到保证，他们的工资和福利普遍低于长期工人，有的甚至没有福利。
专家们还指出，使用越来越多的应急工，逐渐削弱了工会力量，因为应急工基本上不参加工会组织。