云南个旧锡矿新厂 废除封建把头制度 [复制链接]

第2版()
专栏：

　　云南个旧锡矿新厂
废除封建把头制度
云南锡业公司所属个旧锡矿新厂实行民主改革，废除封建把头制度后，工人生产积极性大为提高。
该厂解放前，工人们一直受着官僚资本豢养的领工、工目的残酷统治。领工、工目是厂内帮会、兄弟会等反动封建组织的头子，其中绝大部分并且是多次破坏该厂工人运动的特务分子。他们一贯使用皮鞭、木棍、脚镣等刑具押管工人开塃（塃即矿石）、背塃，动辄施以恶骂毒打。单是遭受特务分子领工牛星光毒打的工人，就在三百人以上。封建把头们更以放高利贷、强扣工资、送礼等方式对工人进行苛重盘剥，向工人放债的利息竟高达三十分。解放后，由于该厂行政领导干部存在着严重的官僚主义作风，以致不合理的封建把头制度一直没有彻底改革，特务、把头仍然掌握基层生产管理的实权，并利用封建帮会势力窃取了工会领导权。采矿第一队三个基层工会委员、九个工会小组长中，有三分之二是特务、把头。他们不但继续压迫工人，并且经常破坏生产。他们以开除、不许加入工会等方式来打击生产积极分子，暗中要挟工人在开塃时多出石渣少出塃；强迫工人违反操作安全规程，致迭次造成伤亡事故和生产上的严重损失。
今年二月，云南省总工会鉴于上述情况之严重，特派遣工作队到该厂帮助发动工人，进行反封建把头的斗争。工作队在整个民主改革过程中，曾着重于对工人群众的思想发动。他们首先召开动员大会，针对工人群众怕把头分子报复的思想顾虑，详细解释民主改革的意义，保证给工人撑腰到底。随后，工作队即抓紧教育各工房的积极分子，帮助他们组成反封建小组，并通过他们动员说服受苦的工友起来参加斗争。工作队还通过积极分子把过去为封建把头所胁迫参加过反动组织的工人争取过来，从而孤立了少数首恶分子，使百分之九十的工人参加斗争，大大增强了工人们对于打垮封建势力的信心。在封建把头被斗垮后，各工房随即召开职工代表会议，讨论处理封建残余分子、废除领工、工目制度以及整顿工会组织等问题。工厂行政上完全支持工人意见，对特务分子和封建残余分子均按不同情况分别作了处置。
封建把头制度废除后，该厂工人的主人翁责任感已大为提高，生产热情空前高涨。采矿第一队周文昌小组，过去每天只出五、六车塃，五月份即创造了每天出二十二车的最高纪录。邓烈光小组六月份的生产任务，在六月十四日即提前完成。全厂第二季各月的生产任务，均超额百分之八到百分之二十二完成，生产量较二月份以前提高了百分之四十以上。
（新华社）