从五个方面支持改革 响水县纪委为厂长排忧解难 [复制链接]

第5版()
专栏：

从五个方面支持改革
响水县纪委为厂长排忧解难
江苏省响水县纪委从五个方面支持各工厂的厂长搞好改革：一是对改革中涌现出来的好典型，热情宣传；二是对改革中遇到的干扰和困难，帮助排除；三是对改革中出现的失误、挫折，促其完善；四是对那些打击、诬陷改革者的，认真追究；五是对钻改革空子、违法乱纪的党员干部，严肃查处。
今年7月，响水县纪委了解到县纺织厂厂长、党总支副书记洪登荣与一名没有被聘用的原副厂长发生矛盾，关系紧张。县纪委经过研究，认为这个厂改革成效比较明显，纪检机关应澄清是非，妥善解决矛盾，保证改革和生产的正常进行。县纪委同组织部、计经委、纺工公司组成联合调查组，很快弄清了事实。那位原副厂长因没有被聘用，对洪登荣产生意见，经常在背后讲洪的坏话。县纪委对那个原副厂长进行了严肃的批评教育，责其在厂党总支委员会上检查。
今年上半年，县纪委了解到一些厂长在改革中受外部的干扰严重。有的机关干部找厂长打招呼为子女、亲友谋求“特殊照顾”；有的部门利用手中控制的各种权力，卡工厂脖子，给厂长出难题。响水县有十六个工厂（公司）搞集资招工，县直机关和企事业单位有些党员干部，利用职务和工作之便，安插自己的子女、亲友进厂，不按规定标准缴集资款，有的甚至动用公款“集资”，影响了集资招工的顺利进行。县纪委严肃查处了县纺织工业经理部王传祥等八人在集资招工中严重以权谋私的案件，通报全县。同时，对集资招工中的问题进行全面清理、纠正。对在集资招工中搞不正之风、给厂长出难题的党员干部，责其在民主生活会上作出检查。厂长们说，县纪委为我们排忧解难，办了一件我们想办而办不到的事。　（殷作崇　张子生）