河南省一些厂长反映 评比、检查太滥 [复制链接]

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专栏：

河南省一些厂长反映
评比、检查太滥
本报记者　李杰
最近，河南省开封市一家工厂给记者提供了一张从10月22日至12月4日四十天时间里各种检查、验收、评比团（组）到该厂的日程表：
10月22日　“落实知识分子政
策检查”。
10月22日　“内保档案检查”。
10月26日　“普法教育检查”。
10月27日　“安全检查评比”。
10月29日　“六五技改竣工验收”。
11月5日　“市总工会组织生活福利检查”。
11月5日　“市主管局职工教育检查”。
11月8日至9日　“新产品质量复查”。
11月14日至18日　“产品检测中心复查”。
11月22日至23日　“省厅工时定额检查”。
11月29日　“区爱卫会卫生达标检查”。
12月3日　“团市委青工部团委工作检查”。
12月4日　“市爱卫会复查”。
预计将要进厂检查的团（组）有：市总工会年终评比；先进职工之家评比；劳动保护监督检查；工会宣传工作评比；双文明评比；民主管理评比……
当然，其他工厂也少不了这样的检查。从表中可以看到，工厂有时一天同时接待两个检查组。据了解，这些团（组）最少的四人，最多的达四十四人。评比验收时间少则一天，多则达五天。为了应付这些检查、验收、评比，工人要停下来打扫卫生，办事人员要提前几天准备材料，厂长则忙于接待、汇报，加上工厂内的生产、经营、管理，一天到晚忙得焦头烂额。近日来，记者碰到的来自郑州、洛阳、新乡等市的厂长也大叫其苦，纷纷诉说检查评比成灾的苦衷。
检查、验收、评比成灾，这是一个老问题，几年前就刹，但至今非但没有刹住，而且越演越烈，检查、评比的名目越来越多。企业的厂长们并不是反对一切检查。必要的、正当的检查，他们是欢迎的。问题在于现在检查评比太滥了、太多了。他们呼吁，不要让企业的厂长、经理们整日忙于应付检查、接待、汇报上，希望有关部门少一点检查，多一些服务，为企业的生产、改革创造一个好的环境。