照着“镜子”整比着“尺子”改　磁县民主考评县级领导干部 [复制链接]

第4版(政治·法律·社会)
专栏：

　　照着“镜子”整比着“尺子”改
　　磁县民主考评县级领导干部
本报讯　河北省磁县县委正确对待群众在民主考评中提出的意见，认真改进工作和作风，收到了明显的效果。
去年底，磁县县委组织300多名干部群众，对县委、政府的工作及16名县级领导干部进行了民主考评。县委、政府对大家提出的520条意见和建议进行了归纳整理，及时召开生活会，开展了批评与自我批评，着重从五个方面进行了整改。
对影响全局工作的关键问题，果断决策及时改。干部群众反映县委、政府的一些规定，过去兑现不够，落实不好。县委决定从抓1986年目标管理责任书的兑现入手，开个好头。县委、政府通过总结评比，对778名党政干部记功表彰；为11名成绩突出的同志记了特等功，晋升一级工资；对16名工作实绩显著的同志予以提拔重用；对三名实绩平庸，有失职行为的干部给以降职、免职。
对涉及群众利益的重要问题，密切关注重点改。县城的肉、蛋、菜价格高，对收入偏低的职工群众生活影响较大。磁县县委、政府根据群众的意见，首先决定把稳定县城肉、蛋、菜的价格列入重要议事日程，并采取了四条相应措施。
对建设性的意见和一时不具备条件解决的问题，制订计划逐步改。磁县县委、政府对群众关于加快山区脱贫步伐、加强对乡镇企业领导等问题的意见和建议，分类排队，根据问题的难易程度，结合全县经济发展的总体设想和规划，分别拿出了短期安排和逐步解决的计划，责成专人组织落实。
对领导成员个人的问题，对号入座自己改正。群众在评议中批评县委常委、办公室主任王树理忽视机关工作，工作方法简单。王树理虚心做了自我批评，加强了机关思想政治工作，逐步建立健全了目标岗位责任制，改进了各科室部门的工作。几个走上领导岗位不久的新同志，自觉按照群众的要求，虚心学习，努力提高领导能力。
对领导班子集体的问题，建立制度共同改。进一步加强和改善党的领导，会议多、文件多、开会强调正职参加多，是群众评议中反映比较普遍的问题。磁县县委经过研究，首先加强了政治思想工作和精神文明建设，制定了加强和改善党的领导的七条意见，健全了民主集中制。同时，为改变“文山会海”的不良作风，明确作出一些规定，并坚决执行。今年2月份召开的县、乡、村三级干部会只有两天时间，却解决了过去四五个大型会议，拖三四个月才能解决的问题，节约开支达3000多元。
（刘春　程金太）