大批德才兼备中青年干部进入各级领导班子 人民解放军基本实现干部队伍年轻化 [复制链接]

第1版(要闻)
专栏：

　　大批德才兼备中青年干部进入各级领导班子
　　人民解放军基本实现干部队伍年轻化
新华社北京7月27日电　（记者徐京跃）人民解放军近几年来选拔了一大批德才兼备的中青年干部进入各级领导班子，经过几年努力，基本完成全军干部队伍年轻化的历史性转变。
中央军委主席邓小平提出，开创军队建设新局面，最中心的问题就是领导班子年轻化。中央军委按照革命化、年轻化、知识化、专业化的要求，抓住了解决干部队伍年轻化这个主要矛盾，对我军各级领导班子，特别是高层领导班子进行了几次大的调整，一大批中青年干部走上各级领导岗位，使各级领导班子基本上形成了以中青年干部为主体的新老结合的梯次结构。
与1982年相比，大军区、军兵种领导班子的平均年龄由65.3岁降为57.1岁，具有大专以上文化程度的由4.1％上升到55.4％。作战部队军级领导班子的平均年龄由56.8岁降为49.6岁，具有大专以上文化程度的由1.2％上升到58.4％，师级领导班子的平均年龄由48.3岁降为43.5岁，具有大专以上文化程度的由1.6％上升到66.4％。
人民解放军在领导班子调整中，充实了一批专业技术兵种干部和院校干部，初步改变了过去领导班子结构比较单一的状况，提高了部队合成作战指挥能力。同时，调整后的军队各级领导班子还保留了一批具有实战经验的战斗骨干。现在作战部队中，军级领导班子成员经过实战锻炼的占36％。