“新官”上任靠什么？ [复制链接]

第1版(要闻)
专栏：今日谈

“新官”上任靠什么？
微薰
一位同志到新单位担任领导工作还没几天，就连续接到几位老相识的好几个电话。他们的口音各异，却说了一个同样的意思：“你新官上任，就去一个光杆儿司令，不带上几个自己的人，能站得住脚吗？”
到一个新单位工作，经组织审查同意，带上或推荐个把新单位急需而又缺乏的人才，倒也不是不可以，但这绝不是带什么所谓“自己的人”。对于一个做领导工作的同志来说，自己站得住站不住究竟靠什么？靠的是模范地贯彻执行党的政策，是工作能力，是良好的思想作风，是政绩。没有这些，单靠带上几个所谓“自己的人”，只不过是增加一些新的“麻烦源”甚至“祸源”，加深自己与新单位干部群众之间的隔阂，使自己更难站得住罢了！
应当说，那些老相识们是“好心”出了个馊主意。把自己的同志分成什么“自己的人”、“非自己的人”，这本身就是十分错误的，它散发着一种腐朽的封建味。按照这样的指导思想行事，只能败坏党的作风，破坏同志间的团结，使自己陷于孤立，使工作受到损害！