新的位置新的效应——北京企业基层党支部书记兼职化采访记（下） [复制链接]

第4版(政治·法律·社会)
专栏：

　　新的位置新的效应
　　——北京企业基层党支部书记兼职化采访记（下）
　　本报记者　罗盘
在北京市工业系统一万多名基层党支部书记中，近几年陆续有2000多人不再作专职党支部书记，有少数同志当了一般科员，当了车间工人，当了仓库保管员，一部分人当上了车间主任、副主任。他们中也有不少人经选举又兼任了党支部书记。
从专职支部书记到兼职支部书记，是一个重要的转变。少数同志不当专职书记，一时还不习惯，似乎失落了什么，但，更多的同志在“失落”后重新找到了位置。
有一位同志在当专职干部时，工作方法简单，有时还训人，工人们曾跑到党委去告他的状。改革后，他到车间同工人们一起干活，直接体验了车间生产的脏和累。他一改往日脾气，干脏活、干累活，在生产中找到了同工人们共同的语言，思想工作的内容和方式也发生了变化。不久前，车间党支部改选，党员们又选他兼任支部书记。北京市化学工业公司一个车间的支部书记马成，从专职书记岗位上退下来后到车间当工人，他说：“改革改到我身上，需要我怎么办就怎么办吧，我是共产党员嘛！”他进一步掌握了生产技术，并且在车间的义务劳动、集体活动中，以党员标准严格要求自己。今年北京市号召义务献血时，他坚决要求把自己的名字排在车间的第一个。后来，工人们选他担任了班长。不久，车间的党员又选他担任支部的宣传委员。北京电视机厂有两名专职支部书记在改革后不再担任支部书记。这两位同志20多年来一直从事政工工作，他们在调到思想工作研究室后，发挥多年从事政工工作的经验，经常深入到工人中了解情况，编写了5万多字的《思想政治工作手册》，为全厂政工工作提供了制度化和规范化的依据。
从专职到兼职，使支部书记们增加了同工人接触的机会，缩短了同工人的距离。北京化学试剂二厂的兼职支部书记李薇说：“现在吃午饭、工作都同工人在一起，联系群众的机会多了，关系密切多了，工人有什么思想问题可以自然而然地了解到，用不着正儿八经地专门找来谈话，党的吸引力，也增强了。我这个支部有个大学毕业生，过去支部负责人专门找他谈申请入党，他没什么兴趣，现在他主动写了入党申请书，还负责申请入党的积极分子小组的学习工作。”
油泵油嘴厂一位兼职支部书记说：“我们厂实行支部书记兼职后，虽然有个别群众叫我们是‘业余书记’，但群众看到我们不计较得失，在承担工时定额时，仍然积极做好各项工作，和我们关系更亲近了。”近几个月来，油泵油嘴厂党组织系统积极开展思想工作，保证厂长负责制的贯彻落实，突出了车间主任在基层生产中的领导地位，赢得了群众赞扬。
对兼职支部书记来说，负荷是很重的。他们要承担一定的工时，有的承担着行政上的工作。党支部的工作，他们许多人是利用业余时间、工余时间，见缝插针去做。北京半导体器件三厂的一位女工程技术人员，自从选为兼职支部书记以后，很少有时间从事娱乐活动，几乎所有的时间都花在技术工作和党的工作上。绝大部分兼职支部书记的时间都非常紧张。一次，北京油泵油嘴厂一名工人对党委书记李文宁说：“你这位党委书记也不心疼心疼支部书记，他们承担工时，下了班还要抓思想教育和党的组织工作，你看他们多累呀！”
专职的“失落”，可以使人消沉，也能使人奋起。广播电视工业总公司一位工人说：“过去有的专职支部书记，下车间少，包揽行政事务多，工作抓不住要点，咱们不喜欢。现在的兼职支部书记，都在车间里头，同咱一块承担规定的工时，一起开机床，连吃午饭、休息都在一块，他们还得用业余时间管党员教育、主持组织生活、解决职工困难。就冲这些，咱心里服。”
这位工人的话，听来简单，却道出了支部书记们新的位置、新的位置带来的新的效应：我们党一直强调联系群众这一“优良传统”，在基层党支部书记兼职之后，得到了发扬和光大。