纠正软弱涣散状况 为基层组织添活力 遵化县加强党的制度建设 [复制链接]

第4版(政治·法律·社会)
专栏：

　　纠正软弱涣散状况 为基层组织添活力
　　遵化县加强党的制度建设
本报讯 中共河北省遵化县委坚持从本县实际出发，逐步建立起“党务工作例会”、“生活会联络员”、“党支部、党小组、党员三层次目标管理责任制”和“民主监督”等制度，增强了基层党组织的活动，促进了全县两个文明建设的发展。
建立党务工作例会制度，各级党委把管党的工作落到实处。为了保证各级党委能够拿出时间，集中精力专门研究党的基层组织建设，县委和各基层党委每季度召开一次专门研究党的建设工作会议，并使之制度化。县委的党务工作例会研究党的建设带有倾向性的问题，分析党员、干部的思想状况，商定解决办法等。去年以来，县委就如何加强制度建设，抓好基本路线教育和做好后进班子转化等八项工作，召开了四次党务例会。各基层党委的例会制度也坚持得较好，70％以上的党委通过例会解决了党建工作中的实际问题。
建立党的生活会联络员制度，强化基层组织解决自身问题的能力。1987年初，县委对25个乡镇和县直单位执行党的民主生活会的情况作了解剖。从1987年下半年开始，全县党组织普遍实行党组织生活会联络员制度。由上一级党组织确定联络员负责参加下一级党组织生活会。联络员会前搞好调查，摸清问题，确定生活会内容，会后提出改进意见，向上级党委汇报。目前，全县已建立起一支有806人组成的联络员队伍。近一年来，全县各级党组织都召开了3至4次民主生活会，质量普遍有所提高，解决问题效果比较好的占85％。
建立农村党支部、党小组和党员三个层次目标管理责任制，为基层党组织和党员找到发挥作用的天地和位置。为了克服农村一些地方出现的“支部忙、小组散，党员没事干、千斤重担支书担”的现象，县委经过认真研究，把对农村支部一层次目标管理延伸、扩展到党小组和党员身上。根据党章的要求，把农村“两个文明”建设和党的建设任务，定出若干指标，层层分解，统一以责任卡的形式落实到人，按季度检查，年终按百分制考核。责任制落实情况与干部报酬挂钩，和争先创优结合，和妥善处置不合格党员相联系。这样做出现了“党员人人身上有指标，千斤重担众人挑”的新局面。
建立民主监督制度。县委针对过去监督下级多，接受下级监督少，尊重党员民主权利不够的问题，坚持双向监督。发动全县党员开展向县委提建议、党员民主评议党风等活动。在基层实行党员评议党支部、党员干部评议党委等制度。把党组织、党员领导干部置于党员的民主监督之中。通过双向监督，增加领导机关的开放度、透明度和党员、群众的参与度。
（冀尊　永祥　桂春）