走向社会求生存　自谋出路找饭碗　抚顺矿灯厂编余人员三个月创利五万元 [复制链接]

第2版(经济)
专栏：

　　走向社会求生存　自谋出路找饭碗
　　抚顺矿灯厂编余人员三个月创利五万元
本报讯　企业车间班组实行优化组合后，编余人员怎么办？抚顺矿灯厂编余人员开辟新的生产门路，取得好的经济效益。
今年一季度，矿灯厂6个车间的61名职工被列为编余人员端掉了“铁饭碗”。冲剪车间的12名编余人员自动组成电镀、冲压、维修3个“外协小组”，跑矿山、走工厂，现在已与局内外各厂矿企业签订了23个生产加工项目，可创利润15万元，4、5、6三个月，就已获纯利3万元。
编余人员走向社会求生存，企业对他们并不袖手旁观，而是真心实意地帮助他们解决各种难题。动力车间10名编余人员，准备兴办一个五金交化建材商店和一个冷饮店，但资金不足，全车间78名职工一个星期内就筹集资金2.3万元，购买了办店设备。
3个月来，这61名编余人员已创纯利润5万元。　（胡　仁）