解放军实行新的士兵军衔制度 何其宗说，这是我军建设的重要战略措施 [复制链接]

第4版(政治·法律·社会)
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解放军实行新的士兵军衔制度
何其宗说，这是我军建设的重要战略措施
新华社北京8月13日电（记者孙茂庆）“实行新的士兵军衔制度，是我军建设现代化、正规化革命军队的一项重要战略措施，这对于维护我军的组织纪律，保证统一的指挥，培养良好的作用，推动军队建设纳入法律化、制度化、规范化，将产生深远的积极影响。”这是副总参谋长何其宗在总参谋部最近召开的一个会议上讲的一番话。
何其宗说，实行新的士兵军衔制度是加快和深化军队改革的重要步骤。他说，由于我军长期废止了军衔制度，军队缺乏科学合理的士兵管理制度，军队内部等级关系不明，也不能根据军人在军队中服役的经历长短、贡献大小，给予一定的荣誉和享受一定的待遇，既不利于作战指挥和管理，又影响了广大官兵积极性的发挥。实行新的士兵军衔制度，是加强军队正规化建设的一项重要战略措施。在新的历史时期，我军建设是以现代化建设为中心，而现代化必须要正规化作保证。现代化程度越高，越需要加强正规化建设。随着我军武器装备的现代化水平日益提高，掌握现代化武器，进行现代条件下的战争，不仅靠高度的政治觉悟、英勇奋战和自我牺牲精神，还要有各方面严格统一的指挥和管理制度。新的士兵军衔制度，正是加强我军正规化建设的客观要求的必然选择。新的士兵军衔是根据士兵的职务、服役年限、德才表现、贡献，授予每个士兵的一种衔称。军衔等级制使军人相互间的关系更加明朗化和规范化，注意用军人的要求约束自己的言论行动，又可以弥补职务等级制度在军队管理、指挥中的缺陷，使军队的管理、指挥关系更加完善、正规。随着士兵军衔制度的实行，我军正规化建设将会提高到一个新水平。
何其宗说，士兵军衔是国家给予义务兵和志愿兵的一种荣誉，具有保障军人地位、荣誉、权利的作用，增强士兵责任心和荣誉感。新的士兵军衔制度还规定在作战、训练、执勤和工作中表现突出，成绩显著或严重违反纪律的士兵，可高评或低评一级军衔。这就从制度上消除了干多干少一个样，干好干坏一个样，服役长短一个样的弊端，有利于进一步激发士兵奋发向上的进取精神，增强献身国防建设的事业心和责任感，促进优秀人才的成长。