切除“近亲繁殖”肿瘤 形成正常人际关系 宝丰粮食局实行回避制度 [复制链接]

第4版(政治·法律·社会)
专栏：

切除“近亲繁殖”肿瘤 形成正常人际关系
宝丰粮食局实行回避制度
本报讯 河南省宝丰县粮食局实行“回避”制度，扭转了过去“父子兵”、“夫妻店”引起的人事纠葛状况，干部职工心齐气顺，工作出现了新气象。
前几年，宝丰县粮食局因扩大经营项目曾招收了一批临时工。据不完全统计，全局542人中有亲属关系的就占130余人，局直20个核算单位的领导都有亲属在本单位工作。“近亲繁殖”导致了人事关系的复杂化，影响了干部之间、干群之间的团结，生产经营受到损失。
粮食局领导班子认真分析了这些情况，一致认为应切除“近亲繁殖”这个“瘤子”。在征得县委、县政府同意后，县粮食局制定了近亲回避方案。方案规定，凡有亲属关系的干部职工一律不得在同一单位工作。方案实施后，去年5月调动64人，今年春又调动58人，使“近亲繁殖”问题初步得到解决。
近亲回避制度的实行，产生了明显的效果。一些干部子弟调离父母身边，失去了优越感，产生了责任感，工作积极起来。一些领导同志卸掉了“亲属纠缠”这个包袱，管理更加大胆、放手。饲料公司。实行回避制度以后，掣肘的事少了，相互合作比较密切了，今年前8个月创利润26万元，比去年同期增长16万元。回避制度的实行也为优化劳动组合创造了有利条件。
（郜现敏　韩玉明）