艰苦奋斗教育和按劳分配原则相得益彰 铁道部第18工程局屡立奇功 [复制链接]

第4版(政治·法律·社会)
专栏：

艰苦奋斗教育和按劳分配原则相得益彰
铁道部第18工程局屡立奇功
本报天津11月24日电　记者肖荻报道：“兵改工”的铁道部第18工程局，近五年来在发展商品经济条件下坚持抓好艰苦奋斗教育，鼓舞全局职工在分散流动作业中精神抖擞攻坚克难。该局先后担负大小90多项国家和省市重点工程建设，50％的项目被评为各级优质工程，三次荣获国家颁发的优质工程金牌、银牌，五次创全国铁路施工新纪录，并创造一项双线隧道月成洞316.3米的世界纪录。
该局党委认为，坚持艰苦奋斗教育，不仅是一个发扬光荣传统的问题，而且，在发展商品经济的新形势下，是和贯彻按劳分配原则相辅相成，协调人际关系，强化人的精神以促进改革和建设的重要一环。“兵改工”后，他们担负我国第一条现代化铁路大秦线施工。一些职工觉得长期跑山沟，想“跳龙门”的骤增。他们就组织老职工讲传统，作报告，用生动业绩讲清“分居我一个，团聚千万家”、“苦了我一个，幸福十亿人”的道理，并建立功绩卡，张家口、怀来、涿鹿县人民闻知后十分感动，组团去工地慰问。接着，又开展“假如我还是一个兵”的大讨论。这个局原先“人心最乱、存款是零”的第4工程处不仅率先致富，而且职工稳定率达到95％以上，全局屡创新纪录。
这个局去年承建湖北省清江隔河岩水利枢纽导流隧洞工程，面对高20米、宽18米、长672米的这一亚洲最大断面输水洞任务，曾创云南“鲁布革”施工模式的日本大成公司认为，如让他们干，所雇工人必须每月工资600元，不惜血本地干也要1年零3个月。这个局接手后认为，上述条件我们作不到，也不能作。在施工中他们提出要敢为人先、争创一流，发扬本局奋战引滦的精神，“比鲁布革，赛日本人，打争气仗”。职工虽每月仅200多元收入，但二话没有，先后战胜了40米“烂洞子”地段和6个断层、5个溶洞区，以及15次江水倒灌、26次溶洞进水等难关，仅用10个半月就建成这座隧洞，比日本大成公司所提最低时间限度还提前4个半月。
该局负责人告诉记者：当前坚持艰苦奋斗教育，是发挥我们政治优势的重要组成部分。这既有紧迫性，又要探索新路子。要与企业改革密切结合。他特别提到：关键一点是领导干部坚持为政清廉。这个局依法管理企业，几年来有250人次拒贿共10万多元。