山东省长向全省工交系统宣布 企业改革“两不变一不收” 厂长负责制不变　承包责任制不变　下放的权力不收 [复制链接]

第2版(国内新闻)
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山东省长向全省工交系统宣布
企业改革“两不变一不收”
厂长负责制不变　承包责任制不变　下放的权力不收
新华社济南7月18日电 （记者张绥文）山东省省长赵志浩在日前召开的全省工交工作会议上宣布：当前，在企业中实行的厂长负责制不能变，承包经营责任制不能变；已经下放给企业的权力不能收。
赵志浩指出，现在的问题是，要在不变、不收的基础上，研究建立制衡机制，使这些改革进一步配套、完善和发展。
山东省提出“两不变一不收”，是因当前一些地方和企业在清理赵紫阳同志的错误时，对厂长负责制、承包经营责任制产生了一些怀疑和动摇。
副省长李春亭在会上说，实行厂长负责制是企业领导体制的一项重大改革，党的十三大和《企业法》都做了明确规定；实行承包经营责任制是搞活企业最现实的选择，两年多的实践表明，它对发展生产，提高效益，增加财政收入，增强企业后劲，都发挥了重要作用。
为了使这两项改革进一步配套、完善，山东工交工作会议研究拟定了一些原则和措施。
在厂长负责制方面，主要是尽快建立起厂长全面负责，党、政、工、团密切配合的思想政治工作新体制，充分发挥思想政治工作对企业各项工作的保证作用。工作中要坚持思想政治工作与生产经营相结合，民主管理与依法治厂相结合，物质鼓励与精神鼓励相结合，责、权、利相结合；党组织要按照《企业法》规定的职权范围，支持厂长依法行使职权，主动做好思想政治工作，全力抓好党的建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；工会要切实搞好自身的组织建设和制度建设，更好地组织职工参加企业的民主管理和民主监督。
在承包经营责任制方面，重点放在完善承包内容、搞好利益分配、健全考核办法3个方面，综合运用竞争机制、利益机制、约束机制和监督机制。其中包括：今年承包期满的企业可将承包期延长到1990年；积极推行全员承包；合理使用企业留利，严格执行原核定的生产发展基金、职工福利基金和奖励基金的分配比例等。