振兴工业从人的素质抓起 天津职工学技术蔚然成风 [复制链接]

第1版(要闻)
专栏：

　　振兴工业从人的素质抓起
天津职工学技术蔚然成风
本报天津６月７日电 记者程玉文报道：近年来，天津市把提高职工素质作为振兴工业之举，使广大工人学技术热潮持续不衰。
据天津市有关部门统计，由于职工操作技能的普遍提高，近年来天津市的优质产品直线上升，有４０１９种产品分别获得国际、国家、部、市金银奖和优质奖，优质产品率由１７．９８％提高到３６．８９％，万元产值能耗下降３２．５％。
天津市在抓技术进步方面，坚持把提高职工技术素质作为重要环节来抓。前几年他们把功夫下在打基础上，不仅设立教育机构，配备教育干部、教师，形成职工教育网络，而且在企业中大规模普及初中文化知识。近几年，他们又下功夫抓“起飞”和提高，先后搞了职工考工定级；班组长管理知识测评；中高级技工培训考核和深造提高，形成了有层次、有阶梯、比较配套的培训网络。
天津在调动吸引职工学技术方面，着重抓了两个环节：
一方面强调政策兑现。市里每年都拿出指标，拨出专款，给学有成效者晋级嘉奖。去年他们晋级嘉奖了一批职工。今年又对１２４名经考核成绩优异的班组长颁发了证书，晋升了工资。对工业系统４５８名有较高水平经严格培训考核的技术工人，晋升工资、颁发高级工技术等级证书，还允许在评聘技师时免试。
另一方面，天津市不断组织规模大、声势大的技术竞赛活动，推动学技术的热潮向广度和深度发展。每次比赛持续时间达半年之久，参加人数有几十万。