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发扬整风精神 加强具体指导 怀化重视县级班子思想作风建设 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1991-11-03
第3版(政治·法律·社会)
专栏:

  发扬整风精神 加强具体指导
 怀化重视县级班子思想作风建设
编者按加强领导班子思想作风建设,是党的建设的一项重要内容。近几年来,各地区、各部门在这方面做了不少工作,取得了一定的成效,但发展还不平衡。怀化地委用整风精神抓县级领导班子思想作风建设,效果较好。他们的做法,可供借鉴。
本报讯 湖南省怀化地委用整风精神抓县级领导班子的思想作风建设,收到明显成效。
去年初,怀化地委决定用1年左右的时间,对县级领导班子的思想作风进行了集中整顿。他们认为,抓思想作风建设,首先要抓好马克思主义理论教育,帮助和引导干部加强世界观的改造,提高干部用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决问题的能力。为此,他们从去年5月开始,以地委党校为阵地,分4期集中短期培训县级干部千余人,占县级干部总数的94%。在培训班上,大家联系实际,开展批评和自我批评,并撰写心得体会,在小组和大会上交流。经过读、听、思、写、讲等形式的学习、交流,对干部教育很大。参加学习的同志纷纷表示,一定牢记入党誓言,为党的事业奋斗终生。
怀化地委还在全区开展了怎样当好县级领导干部的大讨论。讨论自始至终贯穿了整风精神。讨论开始时,地委就列出了一批马列和毛泽东哲学著作及领导科学方面的书目,要求干部自学和集中学习。在此基础上,各人选论文题目。干部自选的题目,必须与自己的岗位职责及思想、工作实际结合,哪点感受最深写哪点,不泛泛空谈。评文,主要看论文观点是否正确,能否理论联系实际;评岗,主要看论文中写的与作者在履行岗位职责时做的是否一致。大家既提出问题,又上升到理论高度进行分析;既作批评和自我批评,又交流心得体会,相互勉励,促进共同提高。这场大讨论对提高县级领导干部的理论素养,进一步解决自身存在的问题,增强领导能力,起了积极作用。许多同志感慨地说:“功夫在论文之中,效果在论文之外。一场大讨论,胜读几年书。”
加强对民主生活会的指导,是怀化地委用整风精神抓好县级领导班子思想作风建设的又一途径。中共中央《关于县级以上党员领导干部民主生活会的若干规定》下达后,怀化地委制定了贯彻执行《决定》的具体措施。为加强对民主生活会的指导,地委抽调上百名党员领导干部,组成20个指导小组,由地级领导干部带队,分别到各县、市和问题较多的地直单位具体指导。各领导班子在组织干部学习文件、提高认识的基础上,广泛征求群众意见,找准要解决的主要问题。指导小组的同志分别找领导班子成员谈话,将收集的意见反馈给本人,帮助和鼓励他们解开思想扣子,大胆开展批评和自我批评。有位县委书记将儿媳调到福利待遇较好的单位工作。民主生活会上,这位同志作了认真自我批评,将儿媳退回原单位。全区12个县(市)的党委常委中,有20余人自觉检查了利用职权为亲属谋取好处和收受礼品等问题,并得到妥善处理。
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