黄山市屯溪区重视培养锻炼干部 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　黄山市屯溪区重视培养锻炼干部
本报讯 安徽省黄山市屯溪区委认真抓好后备干部队伍建设，促进了全区干部队伍结构的改善。
屯溪区委把青年干部思想理论素质的提高摆在首位。年初以来，先后选送了６６名青年干部到省、市、区的党校学习，使青年干部的思想政治素质得到了提高，增强了政治免疫力。为提高青年干部的实际工作能力，区委组织部有目的、有计划地从党政机关抽调一些思想素质较好、作风扎实、有培养前途的青年到基层挂职锻炼。对部分在一个部门、一个单位工作时间较长的青年干部实行不同部门单位之间的纵横交流。今年在区内交流了２０名干部。通过交流，使青年干部在不同环境中、不同岗位上经受了磨练，多方面地熟悉工作情况，较好地得到多方面的锻炼和提高。
屯溪区委每年不定期对在册青年后备干部进行一次以上的考核，建立考核档案，并实行动态管理，搞好调整充实。通过近几年来的实践，屯溪区后备干部队伍的建设逐步走上了培养、锻炼、使用规范化的路子。