• 68阅读
  • 0回复

法国企业注重人才培训 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线admin
 

只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1991-02-01
第7版(国际)
专栏:

  法国企业注重人才培训
本报记者 吕网大
随着欧洲统一大市场即将建立,法国企业间的竞争也更加激烈。在这种形势下,法国企业家们把人才培训摆在了更重要的位置上,将其作为企业的发展战略之一。
据估计,在未来几年内法国每年需要1.5万名工程师,而目前正规大学仅能输送其中的1/3,其余部分将由各类人才培训机构解决。在人才培训中唱主角的是全法国182家工商公会。有38万人在其下属的489个培训中心接受培训。法国的人才培训已形成有不同级别和期限,仅次于全民教育的又一重要教育网络。
法国的人才培训特别受到技术力量相对薄弱的中小企业的欢迎。记者在斯特拉斯堡的“新技术培训中心”参观时,一家冷冻设备厂的老板说,绝大部分企业对此持支持态度。当然,这也跟法制有关。法国有“培训保险基金”制度,各企业必须以职工工资总额为计算基数,按一定比例建立这笔基金,投入人才培训,否则就得缴付更多的税金。这就解决了人才培训的经费问题。
另一方面,各类培训机构为适应和满足企业需求,努力把培训工作办出特色。据统计,全法各类培训机构可满足800多个行业的培训需求。在大巴黎地区专业销售人员奇缺,需求量达15万人。巴黎地区工商公会确定今明两年重点培训目标是专业销售人员。诚如法国企业家常说的那样,企业中最宝贵的财富是人才,人才决定企业的命运。   
             (本报巴黎电)
快速回复
限200 字节
 
上一个 下一个