• 42阅读
  • 0回复

局长的“早餐”——天津公安系统自我监督纪事 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线admin
 

只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1992-12-04
第3版(政治·法律·社会)
专栏:

局长的“早餐”
——天津公安系统自我监督纪事
本报记者 肖荻
从8月25日清晨起,每天在天津市公安局党政领导饭桌上,多了一份特殊的“早餐”——一张“昨日访察信息”。
为了使公安系统的某些问题由公安机关自己警之于前,察之于后,切实有效地自察自纠,天津市公安局在两千名巡警全天候上街巡逻的同时,由局办公室和政治部100多人轮流组成“微服私访”小组,对公安系统本身的角角落落展开全方位、多侧面的察访。
他们的指导思想是:不能只报喜不报忧,不能只察下不察上,不能只挑毛病不排忧解难。要特别注意那些领导上看不到、听不见的环节和问题……
三个月来,微服私访小组走遍了全市1300多个公安基层所、队,多者去过8次,也走访了一些居委会、影院、舞厅、街道工商企业……他们像插入腹腔的内窥镜一样目击了公安队伍中一些亟待解决的问题。
在绝大多数基层所、队兢兢业业艰苦奋斗的同时,也有些派出所值班民警脱岗、夜晚不亮红灯,有的对群众冷、硬、横。个别民警或支队滥用职权占用民房,或以学习为名组织司机交费拟去泰山“办班”,使一些单位敢怒不敢言……这些访察简报翌晨放到局长们饭桌上,他们迅即批示,雷厉风行下达。
通过这种快察、快报、快批的运作方式,一些热点、险兆治安问题也及时得到预防。9月初天津证券交易所门前拥挤得水泄不通,经疏导引入旁边大连道加以化解。同时,当访察到基层所、队疾苦时,市局及时报告,为大港区边沿派出所解决了烤火煤,为各派出所调拨200名警校实习生增强巡逻警力等等。这种内部监督制约机制使局领导耳聪目明。
“不怕有问题,就怕没发现。”11月12日,刚刚去北站实地解决修路堵塞问题才回来的市公安局党委书记李宝金对记者说:
“治我们自己,就是为了更好地服务老百姓!”
快速回复
限200 字节
 
上一个 下一个