领导者首先承担风险和压力湖北省长带头签订责任书 [复制链接]

第1版(要闻)
专栏：

领导者首先承担风险和压力
湖北省长带头签订责任书
本报武汉4月9日电　记者龚达发报道：湖北省省长郭树言4月8日把自己的“铁工资”打破了一个“缺口”——拿出部分工资和全部奖金作为保证金，与各地市州行政一把手签订经济效益目标责任书。
在全国人代会期间，郭树言就对记者说，要求企业破“三铁”，政府主要负责人首先要承担风险和压力。回到湖北的第二天，他便主持召开全省转换企业经营机制动员大会，并在会上与各地市州行政一把手签订经济效益责任书。他率先拿出每月10％的工资和全部奖金作为保证金。
这项在省直各部门和地市州政府普遍推行的经济效益目标责任制，把全省经济效益的大目标分解到各经济主管部门和各级政府，把责任落实到省和各地、各有关部门领导同志的肩上，并与每个人的经济利益挂起钩来。具体做法是，对有关责任目标的主要承担者，如正、副省长、地市州以及省直经济主管部门行政班子的成员每月拿出工资10％和全部奖金作为目标责任保证金，承担目标责任的部门、单位的工作人员拿出全部奖金，作为目标责任的保证金。对完成全年经济效益责任目标的，年终一次退还扣留的工资、奖金；对没有完成的，实行亏一罚一；对超额完成目标的，实行超一奖二。