深化改革需做好思想政治工作 [复制链接]

第1版(要闻)
专栏：

深化改革需做好思想政治工作
本报评论员
在深化企业改革中，需要紧密联系实际，努力做好思想政治工作，保证和促进改革的顺利进行。上钢三厂等单位的实践说明，在加快改革开放的新形势下，思想政治工作不但不可缺少，而且是大有作为的。
改革开放是强国之路，也是一场极其广泛而深刻的社会变革。改革每深入一步，都离不开扎实细致的思想政治工作。否则，改革的方案既难以正确地制定和提出，也不可能有效地组织实施，甚至会走上歧途。改革是千百万人的事业，符合广大人民群众的根本利益，也必然会给绝大多数人带来实惠。但改革的道路并不是笔直平坦的，更不会一蹴而就，需要长期艰辛的奋斗与努力，有时还要有风险、出现阵痛，甚至影响到某些人的暂时利益和某些地方的局部利益。这些都需要通过思想政治工作进行疏通和指导，以帮助澄清人们的模糊认识，处理好长远利益与暂时利益、全局利益与局部利益的关系，增强对改革的心理承受能力，把认识统一起来，把人心凝聚起来，使改革成为广大群众自觉自愿的行动。
思想政治工作千头万绪、丰富多采，但最根本、最核心的还是理顺广大职工群众的情绪，充分调动人们积极性和创造性。上钢三厂把改革方案交职工群众反复讨论，改革措施职工民主参与，使改革真正成为广大职工关心的事业，工作起来就比较顺利。有了广大职工群众的积极性，党的方针政策、深化改革的各项任务措施，就能化为千万人的自觉行动，取得实际的成果；同时，一些涉及群众自身利益而又暂时难以解决的困难，大家就能体谅，就能自觉地为解决这些前进中的困难献计献策，排忧解难。
当然，调动职工群众的积极性需要从多方面进行努力，包括解决好体制、政策、管理、待遇等一系列问题，但其中加强和改进思想政治工作是极为重要的一环。
职工是社会主义企业的主人，也是企业改革的生力军。做好思想政治工作，尊重职工的主人翁地位，调动其积极性和创造性，是办好社会主义企业的必要条件，是保证改革顺利进行的关键之一。另一方面，思想政治工作如果离开了调动积极性这个基点，就会流于空谈、说教，成为形式主义的花架子，甚至引起群众的反感，挫伤群众的积极性。因此，在深化改革的进程中，我们应当紧紧围绕改革实际，多动脑筋，加强和改进思想政治工作，力戒形式主义，把着眼点放在调动广大职工积极性上面来。
农村改革之所以取得成就，最重要的一条经验，就是调动了亿万农民参与改革、投身改革的积极性，同样，深化企业改革，也需要将广大企业职工的积极性最大限度地调动起来。从这个意义上说，思想政治工作是大有文章可做的。