吉林多渠道交流人才保证重点企业对人才的需求 [复制链接]

第1版(要闻)
专栏：

　　吉林多渠道交流人才
　保证重点企业对人才的需求
本报讯　近年来，吉林省各级人才交流中心积极贯彻为经济建设服务的宗旨，多渠道、多形式地开展人才智力交流服务，为推动经济建设发挥了显著作用。
吉林省各级人才交流中心把保证骨干企业、重点企业对人才的需求摆在重要位置，积极发挥职能作用，组织集中交流，大力引进、输送人才。1990年以来，他们重点扶持了285户企业，帮助解决人才1052人，引进项目42项，开发产品47个，转让科技成果40项。
吉林各级人才交流中心还建立人才技术信息网，发挥人才调节库作用。到去年年底，全省共交流传递人才技术信息近万条。省人才交流中心根据国家和省有关文件精神，从去年下半年起，开展了国家不包分配的自费大专毕业生的档案管理和推荐交流业务。现在已为这些毕业生管理档案600余份，向企业推荐了400余人。几年来，全省各级人才市场也相继建立起来，据不完全统计，仅去年一年，就为300多户企业组织了人才交流洽谈活动，共招聘各类人才近2000人。（李安达　王金亭）