提高党委参与企业决策水平

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　提高党委参与企业决策水平
天津汽车工业（集团）有限公司党委副书记刘胜利
多年来，我们认真履行企业党组织参与重大问题决策这一重要职责，努力消除曾一度出现的淡化党对企业的政治领导对天汽集团所属企业的影响。由于我们在企业重大问题决策上紧紧把握住党政主要领导事前沟通，会前搞好调查研究，会中集思广益，会后发动党员群众保证落实四个环节，因此在一系列重大决策中，保证了认识的统一，决策的科学，落实的扎实。随着天汽集团现代企业制度试点工作的进行，我们坚持“党政分设，工作互融，共同决策，分头落实”的指导思想，重新修订和制订了《行政领导向党委报告工作制度》、《集团公司党委会议事规则》、《董事会议事规则》和《总经理办公会议事规则》，继续坚持企业重大问题以党政领导全体参加的党委常委扩大会或党委常委扩大会和董事会共同召开的形式，进行讨论、研究、决策，然后分头去实施。这样既保证了党委对企业重大问题的参与，又保证了行政领导充分行使职权，更保证了决策效率的提高。
进一步提高认识，统一思想，为企业党组织参与重大问题决策奠定更加坚实的基础。必须切实抓好思想政治建设，通过经常地、反复地、坚持不懈地抓好学习教育，特别是要借好《通知》的东风，使党政领导真正能够站在把握大局的高度来认识这个问题，深刻认识企业党组织参与企业重大问题决策，是党对企业政治领导的重要体现，是发挥政治核心作用的重要职责和基本途径，是实行民主决策、科学决策，避免和减少损失的可靠保证，更是巩固和加强社会主义伟大事业的政治基础和经济基础的迫切需要。
努力加强制度建设，更好地保证企业党组织参与重大问题决策的落实。加强制度建设，一要进一步建立和完善议事规则。一方面，随着企业现代企业制度的改革，企业党组织的议事规则要进行修订；另一方面，天汽集团所属企业中还有相当一部分企业没有建立经理（厂长）办公会议事规则。要把两个规则全部建立起来，并保证两个议事规则的相互配套。二要建立集团公司党政领导与所属企业党政主要领导定期谈话制度。三要进一步加强监督和考核。要把企业党组织参与企业重大问题决策的情况，作为对企业领导班子和党政主要领导的考核内容。不仅要听汇报，而且要检查有关记录和原始材料。四要建立每年初一次的党员大会制度。要逐步总结推广目前在一些企业中实行的每年初定期召开一次党员大会，书记和厂长（经理）分别作党务和行政工作报告的做法。这样做不仅有利于党员对企业重大问题的关心和参与，而且又利于增强党员在为实现企业的方针目标中发挥先锋模范作用的责任感和自觉性，同时，也有利于党员对党组织工作的民主监督。（附图片）