走出成功的“阴影”

第12版(企业界)
专栏：与企业家谈心

　　走出成功的“阴影”
　　英国一位历史学家有一个著名的论断：人类历史上再伟大的政治家，也只能解决一个历史阶段的问题，凡是试图解决两个历史阶段问题的，都免不了要犯错误。
　　这个命题看起来很武断，但翻开古今中外历史，论据又俯拾即是。就拿中国来讲，历朝历代开国之君，多属军事天才，故能解决夺取政权问题。但当夺取天下后，轮到治天下，这一代代天骄们，鲜有出色者。历史上好的治国典范如汉“文景之治”、唐“贞观之治”、清“康乾盛世”都出现在第二、第三、第四代。也就是说，治天下这一历史阶段的问题要靠别的伟人来完成。
　　细想想，这一现象并非偶然。某种程度上，成功也是失败之母。正是由于开国之君们在夺天下这一历史阶段太成功，使他们容易把这个阶段的思想方法带到下一个历史阶段，于是犯了刻舟求剑的错误。
　　当然，搞企业不是搞政治，经营企业也非治理国家。政治家解决不了两个历史时期的问题，企业家不一定。统治企业几十年，把企业由小到大、由弱到强，甚至经营成跨国的、实力雄厚的企业帝国，跨几个历史阶段的优秀企业家，也不乏其人。
　　但是，搞企业虽然不是搞政治，但也有很多共同之处。
　　一个企业由小变大、由弱变强，最后在市场上站住脚，这类似于政治上的“夺天下”。如何保住胜利果实，并进一步发展，最后在市场上站稳脚，这类似于“治天下”。夺天下与治天下，思路不同。在市场上站住脚与站稳脚的思路同样有差异。
　　比如，我国前十几年的市场特点是群雄逐鹿，大家起点都差不多，想站住脚就要跑得快。有一定实力后，通过兼并重组，吃掉对手，迅速实现扩张。因此，此时市场主流思潮可能类似“阶级斗争”的你死我活。因此，比较流行的说法是“商场如战场”。而“几大家”分割市场的格局基本确立后，会出现一种相对稳定的“均衡竞争”态势，大家的块头都大到彼此无法轻易吃掉对方的时候，针锋相对就不如和谐共进，把战场变为赛场。如果在第一阶段成功的企业家，不及时调整思路，而直接沿用过去用着很顺手、很成功的“战场”思路，免不了要两败俱伤，彼此伤感情不说，可能还会伤元气。
　　在一切调整中，思路调整最易也最难。说容易是因为，这个调整不要什么投入，脑子转一转就完成了。说最难是因为，思想惯性很难克服。
　　但愿我们的成功企业家们能不被成功所囿，走出成功的“阴影”。