妥善安排基层单位卫生工作

第6版()
专栏：

　　妥善安排基层单位卫生工作
　　朱子会
基层单位事情很忙，工作头绪很多。要不影响生产，又要把卫生工作搞好，必须对这两项工作作妥善的安排。否则，抓了这个，丢了那个，必有所失。
所谓妥善安排，主要是指劳动力和时间而言。怎样才算安排得当呢？根据一些卫生先进单位的经验，就是要因事制宜、因时制宜和因人制宜。例如，农村生产队在大搞积肥造肥运动时，结合处理蚊蝇孳生地，改善环境卫生，修整畜圈厕所；工厂车间在维修生产设备或清理废品废料时，结合清除垃圾，打扫扬尘，整理环境卫生，都是一举两得，这就是因事制宜。工矿、企业、机关、学校、街道利用星期六下午或星期日开展卫生突击运动，车间利用交接班时清扫工作场地；农村生产队利用农事较闲时期、雨天和早晚发动群众搞卫生工作，以及目前有些地区提出的“三趁”（趁早起十分钟打扫街道和院落，趁午饭前十分钟打苍蝇，趁晚上睡觉前灭蚊捕鼠），这是因时制宜。今天本报发表的柏林大队所实行的卫生“七包”（炊事员包厨房，保管员包粮食仓库和农具室，饲养员包猪牛圈，粪管员包厕所粪坑，学生包食堂卫生和捕蝇，老人妇女包家庭，卫生人员包上卫生课和技术指导），就是因人制宜。概括起来，因事制宜就是要善于结合生产，因时制宜就是要善于利用空隙时间，因人制宜就是要善于分工使用力量。只要掌握这些办法，就可以克服卫生运动与生产在劳力和时间上的矛盾。
要使这些办法经常贯彻执行，还必须建立一些制度。例如，在环境卫生方面建立分段分片负责制度，公共场所的卫生监督制度，疫情报告制度，以及定期检查和评比制度等等。通过这些制度，以加强人们的责任感，培养人们的习惯，提高运动的质量。
当然，最要紧的还在加强思想教育和组织领导。卫生运动是文化革命的一部分，卫生运动的发展过程也就是广大群众卫生文化水平提高的过程。推进卫生运动绝不能强迫命令，而必须是通过宣传教育，启发群众的自觉性。因此，单靠行政布置的方式是不够的，必须在基层党组织的领导下，有计划地不断地对群众进行教育。在群众中建立卫生组织，加强培养卫生积极分子，如保健员、卫生员、红十字会员等，以他们为骨干开展各种活动。各个基层单位，车间、生产队、街道等等方面都应该普遍建立或健全群众卫生组织，逐渐扩大群众卫生积极分子的队伍，加强推动卫生运动的力量。